텍사스 배경 검사:당신은 무엇을 알 필요

수 있는 방법의 고용주에 대한 정보를 수집하의 배경에는 신청자를 위해 고용되었다. 고용주는 단순히 신청자의 전 고용주를 호출하여 신청자의 고용 날짜와 직위를 확인하고 감독자로부터 더 자세한 참조를 얻으려고 할 수 있습니다. 그러나,점점 더 자주,고용주는 고용을 제공 한 지원자에 대한 배경 조사를 수행하기 위해 제 3 자를 고용하고 있습니다. 또한 직책의 성격에 따라 고용주는 신청자의 운전 기록,범죄 기록 및/또는 신용 기록에 대한 보고서를 요청합니다. 종종 이러한 유형의 정보를 얻고 사용하는 고용주에 대한 법적 제한이 있습니다. 고용주가 제 3 자를 고용하여 배경 조사를 수행하거나 외부 기관으로부터 보고서를 얻을 때,그러한 보고서는 연방 공정 신용 보고법 및 주법의 적용을받습니다. 텍사스에서 고용주는 소비자 보고서,범죄 배경 조사 및 운전자 기록 정보와 관련된 법률을 준수해야합니다.