Vážený pracující rodič,
právě jsem Tento týden začala novou práci a musím říct svému manažerovi, že jsem ve čtvrtém měsíci těhotenství. Jaký je nejlepší způsob, jak jít o diskusi?
Podepsal,
Brzy-k-Být Máma,
Ahoj, Brzy-k-Být Máma,
jsem pracující máma a manager, tak jsem vidět vaši situaci z obou stran.
jako máma vím, že navzdory zákonům na ochranu před diskriminací na pracovišti není systém dokonalý a že vaše obavy týkající se zaměstnání jsou bohužel platné. Jako manažer bych to chtěl vědět co nejdříve.
ať už váš manažer podporuje nebo ne, jsou stále lidé a mohou na zprávy reagovat negativně. Vynaložili velké úsilí na najímání a mohli by být znepokojeni tím, jak se vypořádají s vaší nevyhnutelnou prodlouženou nepřítomností.
můžete to uznat a dát jim nějaký čas na zpracování,ale jako nová maminka musíte stále pamatovat na to, abyste nejprve položili sebe a své zdraví. Zde je několik věcí, které bych doporučil, než půjdu do konverzace.
znát Vaše práva
před zahájením konverzace je důležité být informován o státním právu a seznámit se s politikou rodičovské dovolené vaší společnosti.
zákon o federální rodině a zdravotní dovolené umožňuje tři měsíce neplacené dovolené, ale pouze v případě, že společnost má více než 50 zaměstnanců a vy jste tam byli zaměstnáni více než 12 měsíců.
můžete zkontrolovat své státní zákony přímo zde.
pravidla v každé společnosti jsou jiná, ale musíte jít do rozhovoru s realistickými očekáváními o tom, co by SPOLEČNOST měla nebo může nabídnout. Pamatovat, bez ohledu na to, zda nabízejí placenou dovolenou nebo ne, je nezákonné, aby vás společnost ukončila kvůli těhotenství-před nebo během dovolené.
máte plán
měli byste být připraveni informovat svého manažera, jak se plánujete připravit na dovolenou, kterou užíváte.
to může být těžké, protože jste stále noví, ale doporučil bych být připraven diskutovat o tom, jak plánujete organizovat svou práci a povinnosti před vaší nepřítomností. Spoluzakladatel Muse Alex Cavoulacos napsal tento článek o tom, jak se připravovala na mateřskou dovolenou, kompletní s praktickým pracovním listem, který vám může pomoci.
použití rámce pro přípravu může pomoci snížit úzkost pro vás i vašeho manažera. Vězte, že budete mít také spoustu schůzek, jakmile se datum splatnosti dítěte přiblíží, takže se ujistěte, že máte připravený plán, jak je s členy týmu předem komunikovat.
nechci Být Mučedníkem
Protože to zní, jako jste nervózní, váš manažer, to může být lákavé.
nenabízejte nic, čeho budete později litovat, jako je práce na mateřské dovolené nebo návrat do kanceláře před vypršením dovolené. V závislosti na státním právu, možná se budete muset vrátit dříve bez ohledu na to. Ale pokud máte tři měsíce, zkusím si z toho vzít co nejvíc.
Nová mateřství je pro každého jiná, a I když vím, že tam jsou určitě ženy, kteří začali pracovat po dva týdny (někdy dobrovolně, někdy z nutnosti), vaše tělo může potřebovat čas na zotavení, a to může být těžké, aby se přizpůsobily nedostatku spánku během těch prvních pár měsíců.
buďte připraveni stanovit jasné hranice během tohoto rozhovoru se svým šéfem. Je lepší slíbit teď a dodat později.
Jeden z mých oblíbených manažerů mi jednou řekl citát Bryana Dysona: „Představte si život jako hru, ve které žonglujete s pěti míčky ve vzduchu. Pojmenujete je-práce—rodina, zdraví, přátelé a duch – a to vše držíte ve vzduchu. Brzy pochopíte, že práce je gumová koule. Pokud ji upustíte, odrazí se zpět. Ale další čtyři koule-rodina, zdraví, přátelé a duch-jsou vyrobeny ze skla. Pokud jeden z nich upustíte, budou neodvolatelně odřené, označené, poškrábané, poškozené nebo dokonce rozbité. Nikdy nebudou stejné. Musíte to pochopit a usilovat o rovnováhu ve svém životě.“
vím z první ruky, že to může být stresující čas. Připravujete se nejen na nadcházející příchod vašeho dítěte, ale také se obáváte, co se stane s vaší kariérou. Zkuste si to pamatovat, zatímco vaše nová práce je důležitá a pravděpodobně finanční nutnost, vaše zdraví, zdraví vašeho dítěte, a celková pohoda vás obou je nenahraditelná. Chraňte je co nejvíce.
Tento článek je součástí naší řady Ask an Expert-sloupec věnovaný vám pomůže řešit vaše největší Kariérní obavy. Naši odborníci jsou nadšeni, že zodpoví všechny vaše pálčivé otázky a můžete je odeslat e-mailem na adresu editor(at)themuse(dot)com a pomocí zeptejte se pracujícího rodiče v řádku předmětu.
váš dopis může být zveřejněn v článku o múze. Všechny dopisy požádat odborníka stát majetkem Daily Muse, Inc a budou upraveny na délku, jasnost, a gramatická správnost.