er et japansk kulturbegreb, der normalt oversættes til engelsk som “harmoni”. Det indebærer en fredelig enhed og overensstemmelse inden for en social gruppe, hvor medlemmer foretrækker fortsættelse af et harmonisk samfund frem for deres personlige interesser. Kanji-karakteren er også et navn for” Japan; Japansk”, der erstatter den originale grafiske pejorative transkription”dværg/underdanige mennesker”.
betragtes som integreret i det japanske samfund og stammer fra traditionelle japanske familieværdier. Personer, der bryder idealet for at fremme deres egne formål, bringes i overensstemmelse enten åbenlyst eller skjult, ved irettesættelser fra en overordnet eller ved deres familie eller kollegers stiltiende misbilligelse. Hierarkiske strukturer findes i det japanske samfund primært for at sikre fortsættelsen af VA. Offentlig uenighed med partilinjen undertrykkes generelt for at bevare den fælles harmoni.
japanske virksomheder opmuntrer V på arbejdspladsen, hvor medarbejderne typisk får en karriere for livet for at fremme en stærk tilknytning til deres kolleger og firma. Belønninger og bonusser gives normalt til grupper snarere end enkeltpersoner, hvilket yderligere håndhæver begrebet gruppeenhed.