Maybaygiare.org

Blog Network

Elkülönítés, 5. fejezet, adminisztratív mentesítés

PVT __________________, az 5-11., AR 635-200. fejezet szerinti mentesítésre ajánlott. Ezt az ajánlást a CPT tette___________, mert viselkedési egészségügyi problémája van, amely a szolgálat előtt létezett. Ez az akció az Ön és az amerikai hadsereg érdekeit szolgálja. Ez a feltétel megfelel az AR 635-200 5-11. fejezetének rendelkezései szerinti adminisztratív szétválasztás kritériumainak. Megjelöltek a különválás kezdeményezéséért.

amellett, hogy tanácsot adott a fenti pontokon, tanácsadást kapott a következőkről: (1) hogy a negatív viselkedés a 15. cikk szerinti büntetést vonhat maga után, UCMJ, hadbíróság, vagy hátrányos intézkedés, például az újbóli felvétel, a kedvező személyi akciók felfüggesztése (előléptetés, megtartás, iskola) vagy más megfelelő közigazgatási szankciók; (2) hogy ha a kötelességszegés mintáját ki kell alakítania, az AR 635-200 rendelkezései szerinti szétválasztás kezdeményezhető; (3) ha az ETS előtt különválasztják, akkor tiszteletre méltó, általános vagy nem tiszteletre méltó mentesítést kaphat a jelenlegi szolgálati idejére, vagy szolgálati ideje nem lenne jellemző, ha kevesebb, mint 180 napot töltött aktív szolgálatban; (4) a szolgálat minden jellemzésének alapja és az egyes szolgálatokra kapott mentesítési igazolások, valamint hogy szolgálati jellege állandó nyilvántartás részévé válik, és bármely szövetségi Ügynökségnek megadható, ha szövetségi foglalkoztatást vagy biztonsági engedélyt kérne; (5) az egyes mentesítési típusok lehetséges hatásai az újbóli felvételre, a polgári foglalkoztatásra, a veterán juttatásokra és a kapcsolódó ügyekre; (6) hogy az általános mentesítés a közszolgálat nyugdíjazási hitelének elvesztését okozná; (7) hogy a tiszteletreméltó mentesítéstől eltérő mentesítés azt eredményezheti, hogy a legalacsonyabb besorozott rangra csökken, a felhalmozott szabadság kifizetésének elvesztése, valamint a veteránok Igazgatósága és más szövetségi és állami szervek által kezelt összes juttatás elvesztése; (8) az ETS előtti különválás megakadályozhatja, hogy a fegyveres erők bármely elemébe bekerüljön; (9) hogy az ETS előtti különválás elveszítheti az oktatási juttatásokra és a hadsereg főiskolai alapjába befizetett pénzre való jogosultságát; (10) hogy az ETS előtti különválás miatt visszafizetheti a bevonulásért vagy újbóli felvételért kapott meg nem érdemelt bónuszt; (11) valószínűtlen, hogy a szolgáltatás jellemzésének korszerűsítésére tett kísérlet sikeres lenne; (12) arra ösztönzik Önt, hogy tegyen meg minden ésszerű erőfeszítést annak biztosítása érdekében, hogy teljesítménye és magatartása megfeleljen a katonai előírásoknak; (13) ésszerű lehetőséget kap arra, hogy kifogásolható teljesítményét és magatartását elfogadható katonai színvonalra emelje.

PFC Snuffy, azért írom ezt a tanácsadást, hogy tájékoztassam Önt arról, hogy a jelenlegi és korábbi pszichiátriai és / vagy mentális egészségügyi problémák alapján a parancsnokunk szükségesnek tartotta a szétválasztási eljárások megindítását az 5-17.fejezetben ismertetett rendelkezések szerint (egyéb fizikai / mentális állapotok). Ez egy tiszteletre méltó elbocsátás, és mindaddig, amíg az egységünk számára hátrányosnak tekinthető viselkedést nem bizonyítja ön, ez így is marad. Fontos megjegyezni, hogy bár parancsnokunk úgy döntött, hogy megteszi ezt a lépést, Ön továbbra is a fegyveres erők értékes tagja. Katonaként továbbra is olyan módon kell viselkednie, amely tükrözi a katonai igazságszolgáltatás egységes kódexének és a különféle Hadseregszabályoknak a cikkeiben felvázolt jó rendet és fegyelmet. Ennek elmulasztása gyorsan további jogi lépésekkel jár, amelyek megváltoztathatják a mentesítés jellegét Tiszteletreméltóról általánosra, vagy esetleg más, mint tiszteletre méltó. Ezen a ponton Ön, és egyedül Ön, kizárólag a cselekedetei alapján, meghatározza a mentesítés jellegét.

az AR 635-200 1-16.pontja szerinti tanácsadást kap a fenti II. részben meghatározott magatartása miatt. Bármely további kötelességszegés, nem megfelelő cselekedet vagy teljesítménybeli hiányosság büntető intézkedést eredményezhet az UCMJ szerint és/vagy a szétválás megindítását az AR 635-200-ig. Az elválasztási művelet azt eredményezheti, hogy szolgálatát tiszteletreméltónak, tábornoknak vagy más, nem tiszteletreméltó feltételeknek (UOTH) minősítik. A tisztességes mentesítés feljogosítja Önt arra, hogy minden mentesítési juttatást megkapjon. Az általános mentesítés jelentős károkat okozhat a polgári életben, és bizonyos juttatások, például a közszolgálati nyugdíjjogosultság és az oktatási támogatás elvesztését eredményezheti. Az UOTH-mentesítés jelentős előítéleteket eredményezhet a polgári életben, és mind a szövetségi, mind az állami törvények értelmében veteránként a legtöbb vagy az összes előny elvesztését eredményezheti. Néhány olyan előny, amelyre nem lenne jogosult az UOTH mentesítéssel, a felhalmozott szabadság, az egészségügyi ellátások, a közszolgálati preferencia, az újrafoglalkoztatási jogok, a munkanélküliségi kompenzáció és a honosítási juttatások kifizetése. Az akaratlan különválás a meg nem érdemelt felvételi bónuszok megtérülését, a G. I. Bill vagy a VEAP oktatási juttatásainak elvesztését, valamint a különválási fizetés hiányát eredményezheti. Nagyon nehéz frissíteni egy kevésbé tisztességes mentesítést.

Vélemény, hozzászólás?

Az e-mail-címet nem tesszük közzé.