会社の使命は、その会社が存在する理由、存在する理由です。 会社によって行われた活動を示します。 それは通常、会社の存在意義を反映した書面（文または段落）で表現されます。
使命は、会社が尋ねるときに与える答えです：私たちは誰ですか？ そして、私たちは何をしますか？ それは競争からの会社を区別し、価値を示さなければなり、独特は市場で作ります。p>
は、当社の製品/サービス、市場、ビジネス文化、および財務目標の説明を含むことができます。 それが何のために存在するのか。
それは彼らの活動の究極の目的を語る感動的なフレーズでなければなりません。 会社の活動のおかげで世界がどのように改善されるか。 これは、会社とそのメンバーに、自分の身元に関する有効な参照を提供します。
会社の戦略における使命
は、会社の哲学との識別の要素として機能します。 ミッションは、環境に応じて進化することができますが、時間の経過とともに安定する傾向があります。 これは、会社の所有者によって定義され、組織のすべてのメンバーが簡単に解釈できるようにするための明確で簡単な方法で定義する必要があります。
ミッションの概念は、ビジネスの戦略的方向性とパフォーマンスの間のリン それはまたビジネス視野および価値の概念と密接に関連しています。7
認識された企業におけるミッションの例
いくつかのよく知られている企業のいくつかの例を見てみましょう：
ディズニー：
“私たちは、世界のすべての場所ですべての年齢の人々に最高のエンターテイメントを提供することによって幸福を創造します”
“私たちは、世界のすべての場所ですべての年齢の人々に最高のエンターテイメントを提供することによって幸福を創造します”
コカ-コーラ:
は、会社として長期的にコカ-コーラの目的を定義し、我々は三つの基本的な目標を達成するために取る行動や意思決定の重みの基準で>
マイクロソフトでは、私たちの使命は、世界中の人々や企業が可能性を最大限に実現できるようにすることです。 私達は私達の代表団を私達の顧客へ責任と考慮します。 私たちは、すべての年齢や能力のすべての人にアクセス可能な技術を作成するために努力することを約束します。 マイクロソフトは、アクセシビリティの革新と、より安全で使いやすい製品の構築において、業界をリードする企業の1つです。p>