Iedereen ontmoet veel mensen. Bij sommigen is er een natuurlijke pasvorm; bij anderen is dat niet het geval. iemand leuk vinden is heel anders dan van chocolade houden of van skiën houden. Iemand leuk vinden impliceert gevoelens van warmte, intimiteit en overweging en een verlangen om samen tijd door te brengen. Interpersoonlijke aantrekking speelt een grote rol in de vorming van alle relaties behalve die waarin een persoon is geboren, dat wil zeggen alle niet-bindende relaties. Iedereen gebruikt tactieken die naar verwachting potentiële partners rekruteren; de specifieke tactiek die wordt gebruikt bij het presenteren van zichzelf, evenals de kenmerken die een individu zoekt in anderen, zal variëren afhankelijk van de vraag of wat wordt gezocht is vriendschap of liefde of een goede werkende partner (McCall 1974). In eerdere studies werden affiliatievragen verward met attractievragen.Je kunt je tot veel mensen aangetrokken voelen, maar alleen degenen die beschikbaar zijn in termen van fysieke nabijheid en die door sociale normen als passend worden gedefinieerd, zullen daadwerkelijk interactiepartners worden (Berscheid en Reis 1998, p.204).
hoewel het leuk vinden van iemand gebaseerd is op vele factoren die niet altijd gedefinieerd kunnen worden, weet een persoon, wanneer hij of zij iemand ontmoet, of hij of zij in feite geliefd is. Deze gepercipieerde voorkeur op zijn beurt trekt ons naar de ander (Sprecher and Hatfield 1992).
mannen en vrouwen werken verschillend op het gebied van het kiezen van mensen als aantrekkelijk. Bijvoorbeeld, mannen zijn meer geneigd om een persoon die het niet met hen eens is dan vrouwen af te wijzen en meer kans om hetzelfde type persoon te kiezen als een vriend en als een huwelijkspartner (Lindzay en Aronson 1969).
eerste indrukken duren niet noodzakelijk. Nisbett, die de gegevens van Newcomb in 1989 opnieuw analyseerde, vond dat de voorkeur van mensen aan andere mensen na zestien weken ‘kennismaking niet erg goed werd voorspeld door hun aanvankelijke voorkeur aan deze anderen na één week’ kennismaking (Nisbett and Smith 1989, p.72)
theoretische verklaringen van interpersoonlijke aantrekking
Homans, werkend vanuit het perspectief van de ruiltheorie, stelt dat mensen de beloningen versus de kosten van een potentiële relatie beschouwen (Lindzay en Aronson 1969) en zich aangetrokken voelen tot die mensen die de meeste beloning tegen de laagste kosten leveren. Vanuit dit perspectief is de ideale relatie er een waarin beide deelnemers gelijke kosten en beloningen hebben, zodat ze zich niet bedrogen of uitgebuit voelen. Newcomb stelt dat de frequentie van Interactie een belangrijke determinant van aantrekking is, een visie die bekend staat als het propinquity perspectief. De basishypothese is dat hoe vaker men samenwerkt met anderen, hoe aantrekkelijker ze worden. Er wordt verwacht dat de frequentie van Interactie zal leiden tot toenemende gelijkenis van overtuigingen en waarden en dat deze veronderstelde gelijkenis op zijn beurt zal leiden tot een grotere aantrekkingskracht. Dit perspectief negeert de mogelijkheid dat het beter leren kennen van een persoon eigenlijk veel verschillen kan onthullen (Lindzay en Aronson 1969). Ondanks de oproep van het idee aan gezond verstand, is er weinig bewijs van toenemende wederkerigheid van interpersoonlijke aantrekking in de tijd (Kenny en LaVoie 1982).
mensen geven de voorkeur aan degenen die vergelijkbaar zijn in achtergrond, Interesses en waarden. Ze willen praten over dingen die hen interesseren en dingen doen die hen bekend voorkomen. Een persoon die sociale ondersteuning kan bieden door het hebben van soortgelijke overtuigingen en waarden is een waarschijnlijke potentiële vriend. Ondanks de volkswijsheid die tegenstellingen aantrekken, is gelijkenis krachtiger dan complementariteit. De uitzonderingen zijn die met sterke behoeften aan beide uiteinden van de dominantie–onderwerping continuüm of de nurturance–supporance continuüm (Argyle 1969, p. 213); wanneer er sterke behoeften bestaan op deze gebieden, is de complementariteit krachtiger.
proberen anderen aan te trekken
hoewel verschillende factoren een rol spelen wanneer men iemand evalueert als een potentiële vriend of een potentiële werkpartner of een potentiële romantische partner, lijken er afgeleide kwaliteiten te zijn die een vreemdeling aardig of niet aardig laten lijken. Een studie bleek dat wanneer videobanden van vrouwen werden getoond aan mannen en vrouwen om te beoordelen, die het vaakst gekozen waren geschikt om te worden omschreven als sociaal, vrolijk, en positief emotioneel; de onderbemand waren meer geschikt om te worden omschreven als negatief en humeurig (Hewitt and Goldman 1982).
in een cultuur, zoals de Verenigde Staten, die openheid, psychologisch bewustzijn en emotionele kwetsbaarheid hoog in het vaandel draagt, verhoogt zelfontdekking de sympathiciteit. Degenen die weinig onthullen zijn minder geneigd om aantrekkelijk te worden gevonden door anderen (Montgomery 1986).
jezelf openbaren aan een andere persoon is een teken dat je leuk vindt en hen vertrouwt. Het geeft ook aan dat je ze vertrouwt om adequaat te reageren. Er lijken drie specifieke verbanden te zijn tussen zelf-disclosure en aantrekking en likeability: (1) Hoe meer je over jezelf onthult, hoe meer je geliefd bent; (2) mensen onthullen meer aan degenen die ze in eerste instantie leuk vinden; en (3) de handeling van het openbaar maken maakt je graag de persoon aan wie je onthulde (Collins and Miller 1994). Een moderne vorm van zelfpresentatie die heel wat vertelt over wat mensen denken dat hen aantrekkelijk maakt, is de persoonlijke advertentie. Niet langer worden deze afgedaan als zijnde voor de wanhopigen; eerder worden ze gezien als gewoon een andere manier om jezelf voor te stellen. Een studie van de reacties op verschillende sets van fysieke kenmerken waarnaar in advertenties wordt verwezen toonde aan dat lange mannen en dunne vrouwen het grootste aantal reacties kregen (Lynn en Shurgot 1984). In deze advertenties kan ook worden gezien dat mensen zich presenteren als gelukkig, in staat, in staat, en zeer succesvol. Het is interessant om op te merken dat hoe rijker een man beweert te zijn, hoe jonger, groter en mooier een vrouw die hij wil. Hoe jonger en mooier een vrouw zich presenteert als zijnde, hoe succesvoller een man die ze wenst te ontmoeten.
relaties vormen
eerste vergaderingen verlopen voorzichtig. In elke culturele groep zijn er conventies over hoe lang de voorrondes moeten duren. Deze conventies variëren afhankelijk van de leeftijd en het geslacht van de deelnemers, evenals waar de bijeenkomst plaatsvindt. De doelen van de ontmoeting bepalen de gebruikte interpersoonlijke aantrektactiek. Bijvoorbeeld, wanneer de kenmerken van potentiële dating partners werden gevarieerd langs twee dimensies, fysieke aantrekkelijkheid en persoonlijkheid wenselijkheid, undergraduate mannen koos fysieke aantrekkelijkheid als de beslissende variabele (Glick 1985). Daarom, een vrouw in de hoop op een datum zou vinden dat het verhogen van de fysieke aantrekkelijkheid effectiever zou zijn dan te laten zien wat een mooie persoonlijkheid ze had. Niet alle inwijdingsontmoetingen ontwikkelen zich tot relaties. In het algemeen, of het individu een verwachting ontwikkelt dat toekomstige ontmoetingen lonend zullen zijn, is van cruciaal belang voor de voortzetting van de relatie. Verschillende studies hebben aangetoond dat het waarnemen van de relatie als zijnde beter dan de relaties van anderen vergemakkelijkt betrokkenheid en tevredenheid met de relatie (Rusbult et al. 1996).
relatietevredenheid correleert ook positief met het evalueren van uw partner positiever dan hij of zij zelf evalueert. Dergelijke evaluaties zijn ook positief gerelateerd aan het effectiever oplossen van eventuele conflicten die zich voordoen en dus aan de voortzetting van de relatie (Murray and Holmes 1996).
De Doelen van de ontmoeting bepalen de gebruikte interpersoonlijke aantrektactiek. Bijvoorbeeld, wanneer de kenmerken van potentiële dating partners werden gevarieerd langs twee dimensies, fysieke aantrekkelijkheid en persoonlijkheid wenselijkheid, undergraduate mannen koos fysieke aantrekkelijkheid als de beslissende variabele (Glick 1985). Daarom, een vrouw in de hoop op een datum zou vinden dat het verhogen van de fysieke aantrekkelijkheid effectiever zou zijn dan te laten zien wat een mooie persoonlijkheid ze had.
Spelen en samenwerken
competitie heeft een interessante relatie met interpersoonlijke aantrekkingskracht. Rees vond dat tijdens de intragroepscompetitie voetballers de meeste voorkeur en respect meldden voor degenen die hun eigen positie speelden maar hen overtroffen (Rees en Segal 1984). Riskin vond ook dat mannen, wanneer ze Achtergrondgegevens kregen die zowel de mate van concurrentievermogen als de mate van werkbeheersing bij doelmannetjes aangaven, de meest competitieve als het meest aantrekkelijk beoordeelden, zolang ze ook als Bekwaam werden beschouwd. Bovendien werden deze competitieve mannen door de mannelijke proefpersonen geacht aantrekkelijker te zijn voor vrouwen (Riskin en Wilson 1982). Tal van studies hebben aangetoond dat opkomende leiders hoge interpersoonlijke-attractie ratings door beide geslachten krijgen.
de werkplek biedt een omgeving waar kwaliteiten van concurrentievermogen, bekwaamheid en leiderschap worden getoond. Men zou kunnen aannemen dat dit leidt tot de vorming van romantische gehechtheden. Hoewel dit in feite gebeurt, zorgt de werksetting ook voor extra complexiteit in de omgang met persoonlijke aantrekking. Aantrekking en intimiteit moeten worden gezien in de context van de visie van buitenstaanders op de relatie. Er moeten pogingen worden ondernomen om de eisen van de baan en die van de relatie in evenwicht te brengen. Er wordt verwacht dat rolrelaties binnen de werkplek een mate van afstand bevatten die in strijd is met de eisen van “dichterbij komen”.”Ondanks deze problemen raken mensen wel romantisch betrokken bij collega’ s. Een studie onder 295 volwassenen (gemiddelde leeftijd: tweeëndertig) toonde aan dat 84 betrokken waren bij een romantische relatie met iemand op het werk en 123 zich bewust waren van een romance op hun werkplek. Dergelijke relaties komen vaker voor in minder formele organisaties, vooral in organisaties die zeer klein of zeer groot zijn. De persoon die het meest geneigd is een dergelijke relatie aan te gaan is een vrouw die jong, nieuw en van lage rang is (Dillard and Witteman 1985, p. 113).
vriendschap
ervaren worden als vriendelijk, aangenaam, beleefd en gemakkelijk om mee te praten verhoogt het vermogen van een persoon om potentiële vrienden aan te trekken. Als bovendien vergelijkbare waarden, interesses en achtergronden aanwezig zijn, is de kans op vriendschap nog groter (Johnson 1989). In voortdurende relaties heeft vriendschap niets te maken met de waardering van de deelnemers van elkaars fysieke uiterlijk. Niettemin zal in de eerste fase van de ontmoeting een persoon die als te fysiek aantrekkelijk wordt beschouwd, worden vermeden. In een studie, zestig undergraduate mannen werden getoond een mannelijke doelgroep (voorheen beoordeeld van 1 tot 5 door een mannelijke en vrouwelijke steekproef) en werd gevraagd Wie van deze groep zij zouden willen ontmoeten. De meest aantrekkelijke werden minder vaak gekozen; ze werden meer egocentrisch en minder vriendelijk bevonden. Het waren de matig aantrekkelijke die werden gezien als het type persoon dat de meeste van de onderwerpen zou willen ontmoeten. Als men deze bevindingen in termen van ruiltheorie verklaart, zou men zeggen dat de meeste mensen zichzelf beschouwen als het brengen van een matige aantrekkelijkheid van een relatie en het gevoel hebben dat extreme aantrekkelijkheid de gelijkheid van de hand wijst (gailucci 1984).hoewel vaak wordt aangenomen dat jongeren ouderen niet als potentiële vrienden zien, blijkt uit een overzicht van veertig onderzoeksrapporten dat waargenomen overeenstemming in attitudes de algemene perceptie van oudere volwassenen als onaantrekkelijk door jonge volwassenen neutraliseert. Ouderen kunnen jonge mensen zien als aantrekkelijk of onaantrekkelijk, maar ze nog steeds de voorkeur aan associëren met individuen die van middelbare leeftijd of ouder (Webb et al. 1989).
seksuele aantrekking en romantische relaties
terwijl mannen en vrouwen verschillen in hun vermogen om onderscheid te maken tussen vriendelijk en seksueel geà nteresseerd gedrag, hebben mannen meer kans om seksuele intentie te zien waar vrouwen alleen vriendelijk gedrag zien. Wanneer getoond videobanden van vijf koppels, elk met een man en een vrouw gedragen zich op een vriendelijke of een seksueel geà nteresseerde manier, mannen consequent zag meer seksuele Intentie (Shotland and Craig 1988).
mannen en vrouwen verschillen ook wat betreft het relatieve belang van fysieke kenmerken en persoonlijke kwaliteiten bij het bepalen van de keuze van romantische partners. Hoewel beide geslachten persoonlijke kwaliteiten als belangrijker dan fysieke kenmerken beoordeelden, legden mannen meer nadruk op het fysieke dan vrouwen (naast 1984). Ondanks dit, lijkt er een punt waarop een poging om fysieke aantrekkingskracht te verhogen door dressing om het lichaam te onthullen heeft een negatief effect op iemands beroep als een echtelijke partner. Hill meldt dat wanneer mannelijke en vrouwelijke modellen zeer strakke kleding droegen die veel huid vertoonde, ze werden beoordeeld als zeer aantrekkelijk als potentiële sekspartners, maar hun huwelijkspotentieel werd verlaagd. High-status dressing had het tegenovergestelde effect voor zowel mannen als vrouwen: Ratings van fysieke, dating, seksuele, en huwelijkse aantrekkelijkheid alle toegenomen als de status van kleding toegenomen (Hill et al. 1987).
een gedeeld gevoel voor humor is een ander belangrijk onderdeel van liefde en liefde. Wanneer een humorentest bestaande uit cartoons, stripverhalen en grappen werd gegeven aan dertig college koppels, samen met een test die gemeten hoeveel de partners hield en graag elkaar, een sterke correlatie tussen gedeelde humor en een aanleg om te trouwen werd gevonden (Murstein en Brust 1985). Het kan waarschijnlijk worden aangenomen dat de gedeelde humor komt voor de relatie, evenals dienen als een factor die het verbetert. Hoe mensen zich voelen over hun romance op een bepaald moment heeft de neiging om ervoor te zorgen dat ze de geschiedenis te herschrijven. Bijvoorbeeld: wanneer mensen die betrokken zijn bij romantische relaties werd gevraagd, een keer per jaar voor vier jaar, om te beschrijven hoe de relatie was veranderd in het afgelopen jaar, bleek dat de huidige gevoelens had meer te maken met de ratings die werkelijke veranderingen (Berscheid en Reis 1998, p. 211).
(zie ook: verkering: Exchange Theory; Love; Mate Selection Theories;Personal Relationships; Social Psychology)
Argyle, Michael 1969 Social Interaction. Chicago: Aldine.Berscheid, Ellen, and Harry T. Reis 1998 “Attraction and Close relations.”In D. T. Gilbert et. al., EDS., The Handbook of Social Psychology, 4th ed. New York: McGraw-Hill.
Collins. N. L., and L. C. Miller 1994 ” Self-disclosure and Liking: A Meta-Analytic Review.”Psychological Bulletin 116, 457-475.Dillard, James P., and Hal Witteman 1985 ” Romantic Relations at Work: Organizational and Personal Influences.”Human Communication Research 12: 99-116.1984 “Effects of Men’ s Physical Attractivity on Interpersonal Attraction.”Psychological Reports 55: 935-938.
Glick, Peter 1985 ” Orientations Toward Relationships: Het kiezen van een situatie waarin een relatie te beginnen.”Journal of Experimental Social Psychology 21: 544-562.Hewitt, J., and Morton Goldman 1982 ” Traits Attributed to Over-and Under-Chosen Women.”Psychological Reports 5: 431-439.Hill, Elizabeth, Elaine Nocks, and Lucinda Gardner 1987 “Physical Attractiveness: Manipulation by Physique and Status Displays.”Ethnology and Sociobiology 8: 143-154.Johnson, Martin R. 1989 “Variables Associated with Friendship in an Adult Population.”Journal of SocialPsychology 129: 379-390.
Kenny, David A., and Lawrence LaVoie 1982 ” Reciprocity of Interpersonal Attraction: A Confirmed Hypothesis.”Social Psychology Quarterly 45: 54-58.Lindzay, Gardner, and Elliot Aronson 1969 The Handbook of Social Psychology, Vol. 3. Lezen, Mis. Addison-Wesley.Lynn, Michael, and Barbara A. Shurgot 1984 ” Responses to Lonely Hearts Advertisements: Effects of Reported Physical Attractiveness, Physique, and Coloration.”Personality and Social Psychology Bulletin 10: 349-357.McCall, George J. 1974 ” A Symbolic Interactionist Approach to Attraction.”In T. L. Huston, ed., Stichting van interpersoonlijke aantrekkingskracht. New York: Academic Press.Montgomery, Barbara 1986 ” Interpersonal Attraction as a Function of Open Communication and Gender.”Communication Research Reports 3: 140-145.Murstein, Bernard I., and Robert G. Brust 1985 ” Humor and Interpersoonal Attraction. Journal of Personality Assessment 49: 637-640.Murray, S. L., and J. G. Holmes 1996 ” The Construction of Relationship Realities.”In G. Fletcher and J. Fitness, eds., Kennisstructuren in nauwe relaties: een sociaal-psychologische benadering. Mahwah, N. J.: Erlbaum.Nevid, Jeffrey F. 1984 ” Sex Differences in Factors of Romantic Attraction.”Sex-Roles 11: 401-411.Nisbett, Richard E., and Michael Smith 1989 “Predicting Interpersonal Attraction from Small Samples: A Re-Analysis of Newcomb’ s Acquainty Study.”Social Cognition 7: 67-73.Rees, C. Roger, and Mady-Wechsler Segal 1984 ” Intragroup Competition, Equity and Interpersonal Attraction.”Social Psychology Quarterly 47: 328-336.Riskin, John, and David Wilson 1982 ” Interpersonal Attraction for the Competitive Person: Unscrambling the Competition Paradox.”Journal of AppliedSocial Psychology 12: 444-452.
Rusbult, C. E. et. al. 1996 ” an Interdependence Analysis of Accommodation Processes.”In G. Fletcher and J. Fitness, eds., Kennisstructuren in nauwe relaties: een sociaal-psychologische benadering. Mahwah, N. J.: Erlbaum.
Shotland, R., and Jane Craig 1988 ” Can Men and Women differentiëren Between Friendly and Sexually Interested Behavior?”Social Psychology Quarterly 51: 66-73.Sprecher, Susan, and Elaine Hatfield 1992 “Self-Esteem and Romantic Attraction: Four Experiments.”Recherche Psychologie Sociale 4: 61-81.Webb, Lynn, Judith Delaney, and Lorraine Young 1989 ” Age, Interpersonal Attraction and Social Interaction: A Review and Assessment.”Research on Aging 11:107-123.
Ardyth Stimson