No doubt-LinkedIn é uma ferramenta valiosa. É um site de rede behemoth com mais de 546 milhões de usuários, e claramente encurralou o mercado de redes sociais relacionadas ao trabalho. 
Mas existem centenas de sites que oferecem alguns dos que o LinkedIn faz, e muita coisa não. Muitos são dignos de um olhar com base unicamente no fato de que eles estão mais focados em criar relações profissionais com outras pessoas em seu setor específico.investigámos sete alternativas fortes ligadas entre si que os profissionais utilizam para prosseguir as suas carreiras, encontrar novas oportunidades de vendas ou contratar a próxima estrela em ascensão.
#1. Opportunity
This “professional matchmaking” site uses an algorithm to connect you with other professionals who provide employment, sales, networking, and relationship opportunities. Há uma aplicação móvel que envia alertas quando surge uma nova oportunidade. Os membros também podem criar perfis de Encontros separados no site, então sempre há que mantê-lo ocupado enquanto você espera para ser correspondido com o trabalho perfeito.
#2. Jobcase
Jobcase has an edge over its competition because it powers more than 100 job sites. Os membros têm acesso a uma grande variedade de empregadores e listas. O site tem mais de 70 milhões de usuários, e os Membros criam perfis que contêm as informações mais relevantes para os recrutadores.além da experiência profissional e da educação, Você também pode listar um resumo pessoal e preferências de trabalho como faixa salarial e localização preferida. Finalmente, você pode elogiar amigos, colegas de trabalho e prestadores de serviços e empresas de revisão anônima para quem você trabalhou.
#3. Na verdade, este local de trabalho conhecido tem mais de 200 milhões de visitantes únicos por mês de mais de 60 países. Os usuários criam perfis livres e currículos de upload, e podem pesquisar listagens que são recolhidas de uma série de fontes de Internet. O site também oferece um aplicativo móvel e alertas de E-mail. E os empregadores podem pesquisar currículos nas suas pesquisas para o ajuste perfeito.
#4. Não viste esta relíquia dos anos 90, pois não? Bem, acontece que o monstro ainda é um grande sucesso com Procuradores de emprego. Ele tem mais de cinco milhões de anúncios e alerta você quando novos empregos potenciais são postados.
o site também oferece uma série de dicas de carreira relativas a currículos, negociação salarial e perguntas de entrevista, e tem perfis de empresas que dão aos potenciais candidatos uma idéia de cultura da empresa, pagamento e benefícios.
#5. Glassdoor
Este site é uma mina de ouro para os candidatos a emprego que querem saber mais sobre as empresas para as quais podem trabalhar. Você vai encontrar milhões de comentários da empresa, mais informações sobre CEOs, salários, benefícios, entrevistas e perguntas, e até mesmo fotos de escritórios.
também tem uma base de dados de pesquisa robusta que lhe permite filtrar por trabalho, localização, etc. E recrutadores e empresas acham simples promover suas marcas no site.
#6. Dice
Dice opera na noção de que ” um site de carreira não se encaixa em todas as carreiras.”Na verdade, há uma série de sites de carreira que atendem as pessoas que procuram empregos em indústrias específicas, e este é um deles.os dados são adaptados aos profissionais que trabalham em tecnologia, segurança, serviços financeiros, energia e hospitalidade. Parece atender principalmente aos trabalhadores da tecnologia, o que faz sentido desde que foi originalmente fundada como um local de carreira da tecnologia. A Dice também oferece notícias tecnológicas e insights que mantêm seus usuários atualizados sobre práticas de contratação e informações de pagamento.
#7. Ladders
Ladders touts itself as the top career site for earners of $100,000 and more, and is pretty well known among executive job seekers. Oferece notícias e conselhos e até ajuda os seus membros a reforçar os seus currículos.
as associações básicas são livres e permitem que os usuários pesquisem o banco de dados de mais de 200.000 posições. Para se candidatar às posições através de escadas, você vai precisar de uma inscrição premium – Há uma escala móvel que começa em $29.99 por mês. Uma adesão de um ano vai custar-te $ 9.99 por mês.
locais específicos para a profissão
Existem muitos locais de carreira mais extremamente úteis, particularmente os locais específicos para a indústria. Confira a lista de SmartRecruiters de “50 melhores conselhos de emprego de nicho”, que tem links para sites que atendem a uma série de indústrias, incluindo vendas (SalesHeads e molho de vendas), tecnologia, estágios e Artes.
dicas LinkedIn
mesmo que este post seja sobre alternativas ao LinkedIn, nós não poderíamos deixá-lo ir até que nós listamos posts para obter o máximo de LinkedIn:melhores práticas para fazer chegar as vendas através do LinkedIn