denna artikel diskuterar fördelar och nackdelar med skiljeförfarande. Skiljedom har varit en stor del av Indiens historia. Tidigare Skulle parterna i en tvist lägga fram sina argument för en grupp vise män, som senare blev kända som Panchayat-systemet.
på den internationella sfären har olika separata lagar etablerat en kulmination som uppnåddes med skapandet av den Permanenta skiljedomstolen. Det internationella samfundets engagemang för en fredlig lösning av tvister var uppenbart när det etablerades.
det finns olika typer av skiljeförfaranden såsom ad-hoc skiljeförfarande och institutionella skiljeförfaranden, inhemska och internationella skiljeförfaranden. Populariteten av ad-hoc och institutionella skiljedom har varit en debatt om vilken i en studie ”Corporate attityder och praxis mot skiljedom i Indien” utförs av Price Waterhouse Coopers (PWC), har det visat sig att ”majoriteten av företagen i Indien som upplevde skiljedom föredra ad-hoc (47%) över institutionella skiljedom (40%).
Singapore och dess institutioner har framträtt som de mest populära skiljedomsinstitutionerna i världen som följs av London Court of International Arbitration.
det fanns en ytterligare ökning av populariteten för skiljedom efter UNCITRAL modell lagar om internationella kommersiella skiljeförfaranden utformades. UNCITRAL – modelllagarna utlöste en serie kommunala lagar som skulle bildas baserat på dessa lagar.
skiljedomens Popularitet accepterades av nästan hela det internationella samfundet. Orsaken till tillväxten i popularitet tändes emellertid av de fördelar som skiljedom har över bedömning eller andra former av tvistlösning. Artikeln är avsedd att diskutera fördelar och nackdelar med skiljeförfarande.
fördelar
det finns ett element av rättvisa som råder i skiljeförfarandet från början. Parterna har ett uttalande vid valet av skiljemän, parterna hörs individuellt i ett skiljeförfarande och ännu viktigare är själva upprättandet av skiljeförfarandet på grundval av det faktum att parterna beslutar att lösa sina tvister i godo.
bevarar tid
skiljeförfarandet bevarar tidsförlust för inte bara parterna utan sparar också domstolens tid. De flesta civila ärenden tar mycket tid att lösa av domstolarna. Ofta försvinner en generation innan skiljeförfarandet avslutas. Framväxten av processerna för alternativ tvistlösning hade varit att minska tiden för prövningsprocessen. Utöver det finns det ett krav på att lösa kommersiella tvister på snabbast möjliga sätt.
därför affärsmän föredrar att välja skiljedom för att lösa tvister i jämförelse med andra former av tvistlösning. Skiljeförfarande är också en flexibel process där valet av plats och tid för förfarandet väljs av parterna själva.
kostnadseffektiv
den tid som sparas i skiljeförfarandet sparar också pengarna som är involverade i processen. Jämfört med prövning kostnaderna i skiljeförfarandet är minimal. Kvaliteten på det är kostnadseffektivt är en av anledningarna till att parterna föredrar att använda skiljeförfarande som ett sätt att lösa sina tvister.
Sekretess
en annan faktor som leder till processens popularitet är vikten av den konfidentiella informationen som är involverad i processen. Under processens löptid hålls det i åtanke att parternas konfidentialitet inte manipuleras. Den senaste ändringen av lagen om skiljeförfarande och förlikning år 2019 i Indien gör parterna i skiljeförfarandet skyldiga att hålla största möjliga konfidentialitet i processen.
När du bestämmer platsen hålls integriteten i åtanke. Detta säkerställer att parterna har största förtroende för skiljeförfarandet och att de kan avslöja sin information utan rädsla.
bindande
beslutet i slutet av skiljeförfarandet ger en känsla av kulmination på grund av flera faktorer som avtalet mellan parterna, införandet av laglighet, de icke-överklagbara villkoren för skiljedomen etc. Därför skiljedom är att föredra framför de flesta andra former av ADR eftersom det ger en känsla av säkerhet. Dessutom är skiljedomarna verkställbara vilket gör skiljeförfarande till en bindande process.
pris baserat på ett avtal
skiljedom är ofta ett resultat av ett absolut avtal mellan parterna eftersom ingen win-win-situation kan inträffa förrän parterna inte är överens med varandra.
förenklade förfaranden
rättsliga resultat är mer anpassningsbara till de två parterna som är närvarande i tvisten. Varje part behöver inte anställa en advokat för representation.
informell process
I skiljeförfarandet är valet av skiljeman baserat på parternas val. Inställningen under procedurens gång är informell och är lämplig för diskussion. Till skillnad från, rättssalen där en nivå av formalitet måste upprätthållas skiljedom tillåter vänlig utbyte av ord utan mycket sätt som skall följas.
förebyggande av fientlighet
eftersom processen för skiljeförfarande omfattar inom dess räckvidd diskussion och lösa frågan till hands i godo, därför fientlighet förhindras. Till skillnad från domstolens process, där det finns öppen argumentation och kasta av anklagelser, väcker skiljeförfarande vänskaplig diskussion.
kontroll
parterna i en tvist har större kontroll över skiljeförfarandet än någon annan tvistlösningsprocess. Parterna är direkt involverade i beslutsprocessen genom sitt samtycke till avtalet.
nackdelar med skiljeförfarande
- inga överklaganden: det finns ett litet utrymme för överklagande i skiljedomen. Det faktum att det finns mindre utrymme för överklagande i utmärkelser är en av de mest uppenbara nackdelarna med skiljeförfarande. när det finns ett problem med priset, skulle det inte finnas något utrymme för överklagande eller korrigering.
- Det finns olika riktlinjer för skiljedom och det är mycket svårt att välja bland dessa riktlinjer. På samma sätt finns det ett antal institutioner som tillhandahåller skiljedomsförfarandet, det blir mycket svårt att välja bland organisationerna.
- i vissa länder finns det olika stadgar för inhemsk och internationell skiljedom. Detta gör det svårt att fastställa tillämpligheten av de lagar som rör internationella skiljeförfaranden.
- en av de viktigaste frågorna under skiljeförfarandet är den tvärkulturella språkbarriären. Det finns alltid en skillnad i språket och kulturen i de två regionerna. Det blir mycket svårt att överbrygga klyftan och komma till en enhetlig lösning.
Metha, U. Vijjay, institutionell skiljedom: det framväxande behovet av en Robust tvistlösningsmekanism i Indien, (2018) PL Mars 76.
företagens attityder och praxis mot skiljedom, (https://www.pwc.in/assets/pdfs/publications/2013/corporate-attributes-and- praxis-mot-skiljedom-i-Indien.pdf)
- internationella skiljedomscentra(öppnas i en ny flik i webbläsaren)
- regionala Skiljedomscentra (öppnas i en ny flik i webbläsaren)