Allaitement en public

Par Jessica Sillers

Dans les premiers jours de la vie de votre nouveau-né, vous pouvez vous sentir heureux de passer toute la journée au lit, de récupérer et de tisser des liens avec votre nouveau-né. Finalement, vous et le bébé sortirez, ce qui signifie que vous devrez faire un plan d’alimentation. Voici tout ce que vous devez savoir sur l’allaitement en public en toute confiance.

Votre droit légal d’allaiter

Les lois concernant l’allaitement en public sont déterminées au niveau de l’État. La bonne nouvelle est que presque tous les États ont adopté des lois protégeant le droit d’une mère d’allaiter:

• Quarante-neuf États (tous sauf l’Idaho), le District de Columbia et les îles Vierges ont des lois stipulant qu’une mère peut allaiter son enfant dans n’importe quel endroit public ou privé où elle est autorisée à se trouver. Cela signifie que même une entreprise privée n’a pas légalement le droit de vous faire quitter les lieux, d’allaiter dans une cabine de salle de bain ou d’exiger que vous arrêtiez d’allaiter votre bébé.
• Dix-sept États et Porto Rico prévoient des allocations pour que les mères allaitantes soient exemptées ou reportées du devoir de jury.
• La loi de l’État du Missouri »permet à une mère, avec discrétion, d’allaiter son enfant ou d’exprimer du lait maternel dans tout lieu public ou privé où la mère est autrement autorisée à se trouver. Le « Dakota du Nord » exempte l’acte d’une femme allaitant discrètement son enfant des lois sur l’exposition indécente ” ainsi que d’autoriser explicitement les mères à allaiter dans n’importe quel endroit public ou privé. Le ” pouvoir discrétionnaire  » n’est pas défini par la loi.
• Le Kentucky, le Missouri, la Virginie et Washington incluent explicitement l’expression du lait comme une forme d’allaitement que les mères peuvent faire dans n’importe quel endroit public ou privé. Dans d’autres États, le langage fait référence à « l’allaitement maternel » et non à ”l’allaitement maternel », mais il peut y avoir un peu plus de place pour l’interprétation de la mesure dans laquelle le pompage est protégé.
• Vingt-huit États, le district de Columbia et Porto Rico ont des lois sur les droits d’allaitement / de pompage sur le lieu de travail. Cela s’ajoute à la disposition de la Loi fédérale sur les soins abordables qui stipule que les entreprises de 50 employés ou plus doivent prévoir un temps de pause adéquat et une chambre privée qui n’est pas une salle de bain pour les employés qui allaitent.

Le site Web de la Conférence nationale des législatures d’État contient plus d’informations sur les lois en vigueur dans votre État.

Se mettre à l’aise pour se nourrir en public

Savoir que vous êtes protégé par la loi en matière d’allaitement en public est une chose. Travailler le courage de se mettre au travail peut être une autre affaire. Vous pouvez vous sentir maladroit ou gêné, surtout au début. Facilitez-vous votre chemin et l’allaitement maternel deviendra bientôt une partie normale de votre vie, où que vous soyez.

Couvrir ou ne pas couvrir ?

L’un des débats qui revient fréquemment dans les discussions publiques sur l’allaitement maternel est de savoir si les parents qui allaitent doivent se couvrir. Un côté soutient que l’utilisation d’une couverture est un geste de modestie pour garder les autres personnes dans la région à l’aise. L’autre côté proteste que tous les bébés ne coopèrent pas avec une couverture, l’allaitement est naturel et ceux qui ne veulent pas voir un aperçu du sein peuvent simplement détourner le regard.

La réponse est : Faites ce qui vous convient et à votre bébé! Certaines femmes se sentent plus confiantes avec une couverture. D’autres préfèrent l’accès et le contact visuel maman-bébé plus faciles que les soins infirmiers sans couverture offrent. Les opinions de la famille, des amis et des étrangers ne sont pas aussi importantes que de choisir l’option qui vous fait vous sentir le mieux.

Stratégies de soins infirmiers publics réussies

Prêt pour un guide étape par étape sur les soins infirmiers à l’extérieur de votre domicile?

Do:

1. Pratique à domicile. L’allaitement vous aide souvent, vous et votre bébé, à améliorer la technique de verrouillage, à créer des liens et à établir votre approvisionnement en lait. À mesure que vous gagnez en expérience, jongler avec un bébé affamé tout en déboutonnant et en desserrant devient une seconde nature.
2. Allez à une réunion de groupe de soutien à la lactation. Vous êtes entouré d’autres mamans infirmières et de professionnels de l’allaitement dans un espace accueillant.
3. Recherchez d’abord des espaces adaptés aux bébés. La maternité au centre commercial, la section des enfants à la bibliothèque, le zoo. Un peu de bruit et d’agitation peut être une bonne chose pour détourner l’attention des gens de vous.
4. Portez un haut adapté aux soins infirmiers. Lors du baptême de mon bébé, j’ai fait l’erreur de porter une robe à col haut avec une fermeture éclair dans le dos. Le prêtre m’a invité à nourrir ma fille si elle pleurait, mais j’ai réalisé que j’aurais dû me déshabiller jusqu’à la taille. À l’église. Si je pouvais avoir un do-over, je choisirais une chemise boutonnée et un cardigan ou une housse d’allaitement, afin que je puisse allaiter tout en répondant à mes normes de modestie et à celles du cadre.
5. Concentrez-vous sur votre bébé. Si quelqu’un vous donne un regard sale pendant que vous regardez le visage de votre bébé, vous savez ce qui se passe? Vous ne voyez même pas l’expression aigre de l’autre personne. Ce n’est pas parce que quelqu’un à proximité désapprouve les soins infirmiers publics que cela doit devenir votre problème.
6. Préparez-vous lorsque vous voyagez en avion. La réglementation de la TSA vous permet d’apporter du lait maternel dans des sacs à main, même lorsque vous voyagez sans votre bébé. Imprimez les directives indiquant cela et utilisez des sacs de légumes surgelés pour garder le lait au froid sans faire de désordre.

Ne pas:

1. Infirmière dans une salle de bain. C’est gênant, et pas spécialement sanitaire.
2. Soyez conflictuel ou impoli. Entrer dans une dispute ne résoudra rien. Gardez le confort et la sécurité de votre bébé et de votre bébé comme votre principale priorité.
3. Prenez le contrôle de l’espace des autres. Vous allaitez dans un train ou un avion? Pas de problème, tant que vous ne demandez pas à la personne à côté de vous de tenir le sac à couches pendant que vous le verrouillez, ou de lui donner un coup de coude dans les côtes pendant que vous tentez une prise en croix.

À quoi s’attendre en termes de réaction du public

Vous avez peut-être lu des histoires sensationnelles de mères allaitantes qui ont été harcelées ou humiliées pour allaiter. Le fait est que ces histoires font les gros titres, mais ce sont des événements relativement rares. Dans l’ensemble, l’opinion publique est très favorable à l’allaitement maternel, selon une enquête SummerStyles partagée sur le site Web des Centers for Disease Control and Prevention (CDC). Un peu plus de 85% des répondants se sentent positifs ou neutres à l’égard de l’allaitement en public.
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La plupart des gens ne remarqueront pas une mère qui allaite son bébé, ou peuvent même exprimer leur soutien. Il y a de fortes chances que si vous voyez quelqu’un vous regarder pendant que vous allaitez, il s’enracine pour vous! (Vous ne voulez pas d’attention, même le genre positif? En disant quelque chose comme: « Merci. Profitez du reste de votre journée, ”peut signaler que vous aimeriez être laissé seul.)

Vous constaterez peut-être que les attitudes varient quelque peu selon l’endroit où vous vivez ou voyagez dans le pays. Le bulletin d’allaitement 2016 du CDC a montré que les taux d’allaitement varient considérablement. En Californie, un peu plus de la moitié des mères allaitent encore exclusivement à 3 mois. Dans le Mississippi, seulement 21,4% le sont. Cela ne veut pas dire que vous serez critiqué au Mississippi et accepté en Californie, mais pour souligner que les attentes quant à savoir si et combien de temps allaiter peuvent être différentes d’une région à l’autre.

Si quelqu’un vous critique ou vous harcèle :

1. Ignorez la personne si possible. Vous n’êtes pas obligé de répondre ou de vous justifier.
2. Rappelez-vous que vous êtes dans le bon. Si cela vous semble utile, expliquez calmement que vous avez légalement le droit d’allaiter votre bébé.
3. Demandez à parler à un responsable. Si un employé tente de vous faire soigner dans une salle de bain ou de quitter les lieux, un superviseur peut être une source d’aide.
4. Recherchez des personnes qui peuvent vous soutenir. Dans certains cas, des employés, des agents de sécurité ou même d’autres passants peuvent venir à notre défense.
5. Si vous pensez que la personne qui vous critique peut aggraver la situation, partez. Votre sécurité et celle de votre bébé passent avant tout.
6. Coopérer avec des policiers ou d’autres membres des forces de l’ordre. Les responsables de l’application de la loi doivent comprendre que vos droits sont protégés par la loi. S’ils sont mal informés ou vous demandent de partir, faites ce qui est le mieux pour votre sécurité et celle de votre bébé. Vous pouvez déposer un rapport auprès du chef de l’application de la loi plus tard si vous estimez qu’un agent n’a pas géré correctement une situation.

L’allaitement peut être une belle façon de créer des liens et de nourrir votre bébé. Connaître vos droits et planifier des tétées confortables peut vous aider à profiter de votre relation d’allaitement, où que vous soyez.

http://www.ncsl.org/research/health/breastfeeding-state-laws.aspx

https://www.cdc.gov/breastfeeding/data/healthstyles_survey/index.htm

https://www.cdc.gov/breastfeeding/pdf/2016breastfeedingreportcard.pdf

AVERTISSEMENT:
Ameda s’efforce de vous présenter des informations précises et utiles sur l’allaitement maternel. Cet article peut contenir des informations et des idées qui ne sont pas nécessairement les points de vue d’Ameda. Cela ne constitue pas un avis médical. Si vous avez des questions, veuillez contacter votre professionnel de la santé.