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Impact des Organisations communautaires

Impact des Organisations communautaires

Avec le développement communautaire, il peut y avoir de multiples forces et sources d’action pour mettre en œuvre des changements et des améliorations. Une communauté qui cherche à s’améliorer ne se limite pas à ce qui est directement à sa portée. Il est possible que le citoyen moyen participe prioritairement au processus de développement communautaire, mais il aide souvent des groupes plus importants à l’intérieur et à l’extérieur de la communauté. Bien que cela puisse inclure les organisations fédérales et l’aide gouvernementale, cela inclut également les organisations communautaires.

Cet article explorera les organisations communautaires et ce qu’elles peuvent faire pour celles qui traversent le processus de développement communautaire. Les bases sur les organisations communautaires et ce qui les différencie de toute organisation à but non lucratif moyenne. Les différents types d’organisations communautaires et les avantages et les inconvénients du concept en ce qui concerne le développement communautaire seront également discutés. Des informations supplémentaires comprendront comment une communauté peut développer sa propre organisation communautaire, si elle le décide.

Quelles sont les organisations communautaires?

Les organisations communautaires, ou BCO, sont des groupes locaux à but non lucratif qui travaillent à générer des améliorations au sein d’une communauté au niveau local.1 Il s’agit essentiellement du processus de développement communautaire sous la forme d’une organisation formelle.Ils sont généralement formés localement, dotés de personnel local et leurs actions sont spécifiques à l’emplacement où ils opèrent. La plupart des OC sont principalement des organisations bénévoles, avec peu de postes rémunérés, car la majeure partie de leur financement est déléguée à la réalisation des objectifs du groupe. Leur statut local signifie également qu’ils peuvent être limités dans les ressources auxquelles ils ont accès, en fonction de la localisation géographique du CBO et de la communauté qu’il dessert.

Étant donné qu’ils sont ainsi localisés, un CBO ne va s’attaquer qu’aux problèmes au sein de la communauté dans laquelle il opère. Cela ne signifie pas que les OC se concentrent uniquement sur des choses mineures; les questions à grande échelle telles que la criminalité et la pauvreté sont des domaines d’intérêt communs pour les OC. Ces groupes sont libres d’examiner les questions qui existent à l’extérieur de leur communauté et qui affectent la communauté elle-même, mais ils examineront simplement comment ces questions influent sur les choses dans cet espace particulier. Dans certains cas, un CBO peut collaborer sur une émission en dehors de sa communauté avec un autre CBO. Cela se produit généralement lorsqu’il y a un certain chevauchement en ce qui concerne leurs domaines d’intérêt, tels que les limites géographiques partagées entre les deux communautés. Ils peuvent également examiner la façon dont le problème le plus alarmant est traité dans d’autres communautés et par d’autres organisations communautaires afin de trouver des conseils ou des solutions alternatives. Sinon, il restera dans une communauté spécifique et ne s’aventurera pas en dehors de celle-ci.

Il convient de noter que les OC willmost sont considérées comme un type d’organisation à but non lucratif et peuvent fonctionner de la même manière, elles ne sont pas la même chose. Les organisations à but non lucratif sont généralement de grandes opérations qui ont un domaine d’intérêt et une méthodologie particuliers qu’elles abordent à travers de multiples projets et actions. Un CBO est beaucoup plus limité, s’occupant généralement d’un projet unique se rapportant à un domaine d’intérêt uniquement au sein de la communauté dans laquelle il est présent. Mis à part l’exception de collaboration mentionnée précédemment, l’aCBO n’existera pas en dehors de la communauté dans laquelle ils agissent. Ils peuvent faire partie ou être liés à une organisation plus grande comme une organisation à but non lucratif régulière, mais ils n’agiront pas comme une branche de cette organisation en dehors de leur objectif géographique.2 Cela ne signifie pas que les communautés qui passent par le processus de développement communautaire se limitent à travailler avec un CBO ou avec un grand profit; elles peuvent travailler avec les deux si elles le souhaitent.

Quel Rôle Jouent Les CBOS Dans Le Développement Communautaire ?

Au sein du développement communautaire, les OC ont tendance à servir principalement d’intermédiaire pour les ressources et les actions. De nombreux groupes plus importants, comme les organisations à but non lucratif, et les communautés qui se croisent, utilisent les OSC comme un moyen d’interagir avec ceux qui sont déjà au travail sur des questions au sein de la communauté.3 Un CBO est souvent la façon dont les bénévoles trouvent des projets de services publics auxquels ils peuvent participer, car les OC ont tendance à être au cœur des choses au sein de la communauté. D’une certaine manière, un CBO établi peut attirer et filtrer les ressources nécessaires au processus de développement communautaire.

Les OC ont également un rôle dans le développement communautaire en tant que voix publique de la communauté. L’une des meilleures caractéristiques d’un CBO, en raison de sa focalisation localisée, est qu’il s’agit d’une mine d’informations sur les problèmes sur lesquels il se concentre au sein de la communauté. Ils mettent en lumière les questions qui doivent être abordées et incluent ensuite toutes les données pertinentes concernant ces questions pour ceux qui y travailleront.Cela comprend des détails sur ce qui ne va pas dans la communauté, ce qui devrait être fait pour remédier à la situation, ce qui doit être fait, les ressources disponibles et les effets du problème sur la communauté. Pour tous ceux qui tentent d’initier le processus de développement communautaire dans leur communauté, y compris l’aCBO dans le processus peut aider à faire en sorte que les choses se passent bien.

Types de CBOS

Tout comme pour toute organisation, tous les CBOs ne se ressemblent pas. La nature localisée d’un CBO signifie que chacun d’eux sera propre à la communauté qu’il sert et aux intérêts qu’il a au sein de cette communauté. Cependant, il existe certains types catégoriquesces OC variées ont tendance à tomber sous. Chaque type dicte généralement les caractéristiques structurales et juridiques du CBO et a un impact sur ses opérations. Le plus commun comprend 4:

  • Groupes d’intérêts communs – Également appelés CIGS, ce sont généralement des organisations qui impliquent des membres de la communauté qui ont des objectifs et des intérêts communs. Ceux-ci peuvent être assez simples etsont suffisamment flexibles pour être modifiés tout en conservant sa structure centrale. En conséquence, les CIGS sont un type de CBO assez commun présent dans les communautés et le développement communautaire.

  • Institutions de microfinance – Ce sont des OC qui se concentrent sur des éléments financiers dans la communauté, comme les prêts et l’épargne. Les IMF ne sont pas des banques en soi, mais elles offrent des services similaires aux communautés pauvres.5

  • Comités de développement villageois – les VDC ont tendance à être des OC qui agissent comme une gouvernance collective dans les villages. Ils ont un ensemble de règles qui régissent non seulement les actions du VDC, mais la communauté dans son ensemble. Un VDC peut également être mis en place en plus du gouvernement actuel d’avillage, et les deux peuvent travailler en tandem.

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  • Associations d’utilisateurs – Techniquement de type CIG, les associations d’utilisateurs sont similaires aux clubs où les ressources qu’elles fournissent à la communauté s’appliquent principalement aux membres de l’association.Ils peuvent exploiter, entretenir et financer des installations en utilisant des ressources et de l’argent reçus publiquement et / ou en privé.

  • Organisations confessionnelles – les FBO sont des organisations communautaires et à but non lucratif avec une touche religieuse. Ils peuvent présenter des similitudes avec d’autres types d’OC, selon la façon dont ils sont initialement mis en place. Il y a pas mal de controverses et de critiques concernant les FBO, ce qui signifie que certains des inconvénients énumérés plus loin dans cet article sont plus problématiques pour ce type que d’autres.6

    Il y a beaucoup plus de variations en ce qui concerne les OC que ce qui est répertorié ici. Les OC peuvent être formelles ou informelles, publiques ou privées.7 Leurs caractéristiques peuvent varier le long d’un spectre particulier et inversement, de sorte qu’un CBO peut prendre n’importe quelle forme dont il a besoin pour atteindre ses objectifs pour la communauté.

    Avantages

    Un CBO offre de nombreux avantages dans le processus de développement de la communauté lorsqu’il en est inclus. Étant donné que l’aCBO est un type d’organisation à but non lucratif et que les deux sont souvent associés l’un à l’autre, plusieurs des avantages suivants sont également applicables à l’inclusion d’une organisation à but non lucratif.

  • Statut exonéré d’impôt – Les CBOS sont légalement définies comme une organisation à but non lucratif et ont donc une portée juridique similaire.8 Ne pas avoir à payer d’impôts pour les actions entreprises par le groupe peut réellement aider s’il y a un financement limité en premier lieu. Tout argent que le CBO gagne seul – par exemple par le biais de collectes de fonds – peut être utilisé pour financer intégralement ses efforts. Le statut d’exonération fiscale constitue également des avantages financiers supplémentaires, tels que l’accès aux messages d’intérêt public (aka les PSA), aux rabais publicitaires et aux tarifs postaux réduits.

  • Avantages directs – ACBO est conçu spécifiquement pour la communauté dans laquelle il opère, assurant ainsi que tous les avantages offerts par l’organisation vont à ceux auxquels elle est destinée. Parce que les efforts du CBO ne vont pas à ceux qui n’en ont pas nécessairement besoin ou qui sont divisés de quelque manière que ce soit, la communauté reçoit une aide complète. Il est plus facile de s’assurer que les problèmes dans la communauté reçoivent autant d’attention qu’ils ont besoin pour trouver et administrer une solution.

  • Perpétuité – Étant donné qu’un CBO est une organisation établie, il est distinct de tout individu et est éligible à la perpétuité organisationnelle. Même si la personne qui a initialementcommencé et exploite le CBO part pour une raison quelconque – quitte, prend sa retraite, meurt, etc.- l’organisation ne va pas nécessairement se terminer parce qu’ils sont partis. C’est une sorte d’immortalité qui lui permet de continuer tant qu’elle a un but.9

  • Protection de la responsabilité – La séparation que les OC ont des individus en tant qu’organisations signifie qu’elles ont une protection intégrée de la responsabilité en place. Si les actions personnelles d’un membre entraînent des conséquences telles que des amendes ou des poursuites, le CBO ne sera pas impacté sur le plan juridique. Si un CBO est poursuivi directement ou a des conséquences juridiques pour ses actions, il est en mesure d’avoir sa propre couverture d’assurance de fiabilité pour le protéger car il est considéré comme un type de sans but lucratif.10

    Inconvénients

    Tout comme il y aavantages, il y a aussi des inconvénients pour les OC. Encore une fois, ceux-ci sont similaires à ce qui serait applicable pour un organisme à but non lucratif standard en raison de la connexion entre les deux formats. Certains de ces inconvénients peuvent être plus applicables à certaines OC en raison de leur type et d’autres détails.

  • Restrictions financières – L’argent va souvent être un problème pour tout CBO, car leurs actions vont dépendre du financement dont ils disposent. La progression vers les objectifs du groupe et leur mouvement dans le processus de développement communautaire peuvent être retardés s’il y a des problèmes financiers, comme un manque d’argent. La collecte de fonds et les dons sont souvent la seule source d’argent pour un CBO, et cela peut restreindre ses capacités s’il n’y en a pas assez.

  • Main-d’œuvre – les BCSONT dépendantes des personnes impliquées dans l’organisation, et leur main-d’œuvre est principalement composée de bénévoles.11 Bien que cela puisse être une bonne chose – les bénévoles ont tendance à avoir une véritable passion pour leur (s) cause (s) – cela peut se retourner contre s’il n’y a pas assez de bénévoles pour faire avancer les choses. Les gens sont occupés, ils ont d’autres responsabilités, et cela peut signifier qu’ils n’ont pas assez de temps libre à offrir. Ils sont une ressource nécessaire pour les organisations communautaires et le développement communautaire, et une seule personne ne peut en faire tant.

  • Pressions sociales – Mêmequand il y a un soutien au sein de la communauté pour les OSC et le développement communautaire, il peut également y avoir une résistance.12 Les objectifs et/ou les méthodes d’une OC peuvent ne pas être largement acceptés dans la communauté. À cet égard, il est extrêmement important pour un CBO de prêter attention à l’atmosphère de la communauté et aux attitudes de ses résidents lorsqu’il prend des mesures. C’est souvent le cas avec les FBOS, car les locataires religieux de ces organisations ne vont pas nécessairement s’arrimer aux croyances de tous les membres de la communauté.

    Comment créer une Organisation communautaire?

    Selon ce que vous souhaitez accomplir avec un CBO dans le processus de développement de la communauté, la configuration de oneup est en fait un processus plutôt simple. La façon simple de créer un aCBO comprend les éléments suivants13:

  • Identifiez les besoins et les objectifs – Pourquoi créez-vous un CBO en premier lieu? Qu’espérez-vous accomplir ? Quels sont les besoins de la communauté qui doivent être comblés? C’est le but du CBO, vous devez donc établir cela avantvous pouvez faire autre chose. Vous voudrez peut-être rédiger une déclaration de mission détaillant le but et les objectifs du CBO.

  • Choisissez le Type, la structure – Considérez comment le CBO va être configuré. Vous pouvez avoir un groupe informel ou formel, ce qui peut avoir un impact sur des choses comme le statut juridique du CBO et sa portée opérationnelle dans la communauté. Il est préférable de choisir la structure qui correspond aux besoins etobjectifs que vous souhaitez remplir. Tenez compte de la façon dont vous souhaitez accomplir ces choses, pas seulement de ce que vous voulez / devez accomplir.

  • Paperasse – Si Vous créez un CBO avec une structure formelle et que vous recherchez un statut juridique à but non lucratif, vous devez remplir et soumettre les documents appropriés. Vérifiez avec vos lois locales et d’État pour déterminer ce qui est nécessaire pour le faire

  • Gestion – ACBO a besoin d’une sorte de leadership pour que cela fonctionne, donc les détails de sa gestion doivent être déterminés. Même une simple configuration d’un seul bénévole leader plus doit d’abord être décidée.

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