HVA OM DU BLIR KALT SOM REFERANSE ?
Hva skal du gjøre Hvis noen du ikke kjenner ringer og hevder at en kollega ga navnet ditt som referanse, og du ikke visste det? Det enkleste svaret ville være bare å nekte å snakke om kollegaen! Måten referansekontroll fungerer, 99 ganger ut av 100, noen du har jobbet med, VIL SPØRRE deg først om du vil tjene som referanse. Det er mange grunner til at dette er slik det skal gjøres, ikke minst som er slik at du forventer samtalen fra en potensiell arbeidsgiver, og den potensielle arbeidsgiveren vil vite at du har avtalt å være en referanse for en jobbsøker.
Tro det eller ei, det er selskaper der ute som vil ringe referanser på vegne av jobbsøkeren for å finne ut hvilke referanser som sannsynligvis vil si. Samtalen har ingenting å gjøre med å hjelpe en kollega til å lande en jobb, men alt å gjøre med å finne ut at du sannsynligvis vil si når en ekte arbeidsgiver ringer.
Så hva kan du gjøre med det? Hvordan kan du vite om samtalen er legitim eller ikke? Først og fremst, hvis du ikke ga noen din tillatelse til å bli oppført som referanse, bør et rødt flagg gå opp. For det andre, hvis du er i tvil om legitimiteten av samtalen, spør den som ringer navn og navnet på selskapet han er med og si at du må ringe tilbake. Deretter, sjekk med katalog hjelp eller se selskapet opp På Internett for å se om selskapet faktisk eksisterer. Selv om det gjør det, ring nummeret som er oppgitt av kataloghjelp eller oppført på nettsiden og be om personen som ringte deg. Hvis ingen har hørt om den personen, så vet du at samtalen er en falsk.
Noen mennesker som faktisk har bedt deg om å tjene som referanse, kan ha et uavhengig firmaanrop for å finne ut hva du sannsynligvis vil si! Hvis du er i tvil om ektheten av samtalen, følg samme fremgangsmåte som beskrevet ovenfor: Slå opp selskapets kontaktinformasjon. Ring selskapet direkte og be om å snakke med personen som ringte. Igjen, hvis det ikke er noen der med det navnet, bør et stort rødt flagg gå opp. Det er mer sannsynlig enn ikke at personen som ba deg om å være en referanse, vil vite hva du skal si når en ekte potensiell arbeidsgiver ringer deg. Hvis du godtar å snakke med den som ringer-til tross for tvil du måtte ha om ektheten av samtalen – bare oppgi fakta om kandidaten og bare tilby ærlig holdt meninger. Ikke overdriv eller undervurder noe om den generelle jobbytelsen.til Slutt, hvis du fortsatt er i tvil, ring personen som ba deg om å være en referanse og spør hvem som ringte-spør om en tredjeparts sjekk blir gjort for å se hva du vil si når en ekte arbeidsgiver ringer. Hvis det skulle vise seg å være tilfelle-og det er veldig sannsynlig at personen som opprinnelig ba deg om å være en referanse, vil vite at han har blitt tatt i handlingen-ville jeg være veldig tilbøyelig til å trekke tilbake min tillatelse til å tjene som referanse for alle som åpenbart upålitelige!