próba związania końca z końcem płacąc za opiekę nad dzieckiem może być dużym wyzwaniem. Istnieją jednak pewne zasoby, które pomogą Ci spełnić te obowiązki, w tym alternatywy dla tradycyjnego przedszkola i bardziej elastyczne opcje pracy.
ponadto istnieje kilka programów pomocy finansowej, aby pomóc rodzinom zapłacić lub subsydiować koszty opieki nad dziećmi. Będziesz musiał zrobić trochę badań, aby zobaczyć, co jest dostępne dla ciebie, ale prawdopodobnie będzie to warte czasu.
opieka nad dziećmi jest coraz droższą propozycją dla wielu rodzin w Stanach Zjednoczonych. W rzeczywistości, wśród rodzin pracujących z dziećmi poniżej piątego roku życia, które płacą za opiekę nad dziećmi, wydatki na te usługi stanowią prawie 10% średniego dochodu.
programy państwowe
każdy stan oferuje pomoc w zakresie opieki nad dziećmi, która jest finansowana przez rząd federalny, ale wymagania dotyczące kwalifikowalności i dostępność funduszy różnią się w zależności od lokalizacji. W niektórych przypadkach państwa finansują bezpłatne lub tanie programy przedszkolne dla dzieci w wieku od 3 do 5 lat.
opieka nad dziećmi w Ameryce zapewnia mapę, która pozwala wybrać stan i wyświetlić wszystkie dostępne tam zasoby opieki nad dziećmi. Możesz również skontaktować się z lokalnym zasobem opieki nad dziećmi i agencją polecającą, aby znaleźć bardziej przystępne opcje opieki w miejscu zamieszkania.
Head Start
inne inicjatywy finansowane przez Federację obejmują wczesne programy Head Start i Head Start, które zapewniają opiekę i rozwój dzieci rodzinom o niskich dochodach i ich dzieciom od urodzenia do piątego roku życia. Znajdź lokalizację najbliższego centrum Head Start i skontaktuj się z nim, aby sprawdzić, czy Twoja rodzina kwalifikuje się do ich usług.
pomoc wojskowa
Jeśli członek twojej rodziny jest w armii USA, możesz uzyskać pomoc w opłaceniu opieki nad dziećmi. Wybierz oddział wojskowy na stronie Child Care Aware, aby dowiedzieć się, co jest dla Ciebie dostępne.
niektórzy dostawcy opieki nad dziećmi oferują również swoje zniżki rodzinom wojskowym, ale musisz skontaktować się z każdym dostawcą, aby dowiedzieć się, co oferują.
ulgi podatkowe
Jeśli pracujesz i masz dziecko lub osoby pozostające na utrzymaniu, które nie mogą zostać same, możesz kwalifikować się do ulgi podatkowej na dziecko i opiekę na utrzymaniu. Ten kredyt dotuje procent z tego, co płacisz za opiekę nad dziećmi, i jest oparty na Twoich dochodach.
istnieje limit $3,000 dla osoby kwalifikującej się, a możesz dostać do $6,000, jeśli masz więcej niż jedno dziecko w kwalifikującej się placówce opiekuńczej.
Niania dzieli
dzięki temu modelowi opieki nad dziećmi dwie lub więcej rodzin dzieli jedną nianię. W niektórych przypadkach niania obserwuje wszystkie dzieci razem, aw innych przypadkach niania zmienia się w zależności od harmonogramów pracy i potrzeb.
akcje niani mogą działać dobrze dla rodzin, które nie potrzebują pełnoetatowego przedszkola, lub dla sąsiadów o podobnych harmonogramach. Ponieważ wiele rodzin przyczynia się do kosztów, zwykle płacą mniej niż za inną opiekę nad dziećmi, a nianie mogą zarobić więcej pieniędzy niż w centrum opieki nad dziećmi lub pracując jako opiekunka dla jednej rodziny.
Jeśli rozważasz udział niani, upewnij się, że rozumiesz przepisy podatkowe regulujące nianie i jak należy postępować zgodnie z przepisami.
Spółdzielnie opieki nad dziećmi
kolejna wspólna opcja opieki nad dziećmi, Spółdzielnia opieki nad dziećmi to zasadniczo grupa rodziców, którzy znają się i ufają sobie nawzajem, aby na zmianę obserwować swoje dzieci.
zazwyczaj żadne pieniądze nie zmieniają rąk. Zapewniasz bezpłatną opiekę nad dziećmi w zamian za bezpłatne usługi opieki nad dziećmi innych rodziców. Może to być szczególnie korzystne dla pracowników w niepełnym wymiarze godzin i rodziców, którzy mają różne harmonogramy. Być może będziesz musiał podjąć inicjatywę, aby założyć Spółdzielnię opieki nad dziećmi w Twojej okolicy, jeśli taka jeszcze nie istnieje.
naprzemienne harmonogramy
Jeśli masz partnera, który wychowuje z Tobą dzieci i nie możesz sobie pozwolić na opiekę nad dziećmi, możesz zajrzeć do naprzemiennych harmonogramów. W ten sposób jedno z Was jest zawsze w domu z dziećmi, gdy drugie jest w pracy. Ta opcja jest zwykle ostatecznością, ponieważ oznacza to, że nie będziesz spędzać dużo czasu ze swoim partnerem.
skontaktuj się z pracodawcą
Dowiedz się, czy twój pracodawca oferuje pomoc w opiece nad dziećmi. Niektóre firmy są skłonne zapłacić za letni obóz dla dzieci, a nawet pozwalają zabrać dzieci ze sobą w podróże służbowe (i zwracają koszty). Inni pracodawcy oferują opiekę nad dziećmi na miejscu. Zanim założysz, że nie możesz tego zrobić, zapytaj swojego pracodawcę, jakie korzyści oferują.
opcje pracy dla rodziców
Jeśli koszty opieki dziennej zbytnio obciążają Twój budżet, ale nie kwalifikujesz się do pomocy, rozważ alternatywne sposoby zarabiania pieniędzy, aby uzupełnić lub zastąpić obecną pracę. Należą do nich doradztwo lub dowolna niezależna praca, którą można wykonać za pomocą komputera, siedzenie ze zwierzętami lub wyprowadzanie psów oraz korepetycje.
w zależności od tego, co robisz, możesz również skontaktować się z obecnym pracodawcą, aby dowiedzieć się, czy możliwe jest rozpoczęcie pracy w domu w pełnym lub niepełnym wymiarze godzin. Niektóre zadania są trudne do wykonania z dziećmi pod stopami, ale mogą oferować bardziej elastyczne harmonogramy, dzięki czemu można pracować po tym, jak dzieci śpią lub zanim obudzą się rano.
w rzeczywistości prawie połowa menedżerów zasobów ludzkich twierdzi, że ich firmy starały się ułatwić dostosowanie harmonogramów rodzicielskich w ostatnich latach.
znalezienie najlepszego rozwiązania dla ciebie
w zależności od sytuacji możesz połączyć wiele opcji, aby opieka nad dziećmi była łatwiejsza w zarządzaniu dla Twojej rodziny.
niezależnie od tego, co zdecydujesz się zrobić w zakresie pracy i opieki nad dziećmi, uzyskaj dobry obraz swoich finansów i stwórz budżet dla swojej rodziny. Dzięki temu nie tylko będziesz na bieżąco z miesięcznymi wydatkami, ale także zaoszczędzisz na przyszłości swojego dziecka.