Aflați mai multe despre noul Forever GI Bill beneficii de la XV

New Forever GI Bill

la 16 August 2017, președintele Trump a semnat Legea Harry W. Colmery Veterans Educational Assistance Act din 2017, care a trecut atât camera, cât și Senatul în unanimitate cu nouă zile mai devreme. Harry W. Colmery a fost un comandant al Legiunii Americane responsabil cu scrierea limbii originale care a devenit primul GI Bill XV – actul de reajustare al soldatului din 1944.

cunoscut sub numele de” Forever GI Bill”, Harry W. Colmery Veterans Educational Assistance Act din 2017 și-a luat porecla datorită dispoziției sale principale, care elimină constrângerea actuală de 15 ani de utilizare-it-or-lose-it a beneficiului de educație Post 9/11 GI Bill. Această limitare a timpului a fost unul dintre punctele lipicioase ale proiectului de lege Post 9/11 GI cu veterani și multe organizații veterane de la punerea în aplicare a proiectului de lege Post 9/11 GI în August 2009. În timp ce eliminarea acestei „caracteristici” este importantă, este doar o schimbare de beneficii a multora conținute în proiectul de lege Forever Gi fără precedent.

GI Bill este o marcă înregistrată a sua. Departamentul Afacerilor Veteranilor (VA). Mai multe informații despre beneficiile educaționale oferite de VA sunt disponibile pe site-ul oficial al Guvernului SUA la http://www.benefits.va.gov/gibill.

înțelegerea Forever GI Bill

în timp ce au existat mai multe mici modificări de-a lungul anilor de la punerea în aplicare a Post 9/11 GI Bill înapoi în 2009, modificările radicale ale acestui proiect de lege afectează nu numai o populație mare de veterani, dar, de asemenea, soți, persoane aflate în întreținere și personalul de serviciu activ, precum și. Întrebările frecvente de mai jos vă vor ajuta să înțelegeți mai bine această legislație inovatoare.

care este proiectul de lege pentru totdeauna GI?

este o lege care implementează modificări cu intenția de a corecta mai multe inechități care s-au acumulat de-a lungul anilor până la actualul proiect de lege Post 9/11 GI și chiar la facturile GI anterioare, cum ar fi acum defunctul program de asistență educațională de rezervă (REAP).

pentru cine este?

în principal veterani, dar conține, de asemenea, modificări care afectează soții și copiii aflați în întreținere care au primit fie un post 9/11 GI Bill transferul de beneficii de la un soț care servește sau părinte, respectiv, sau a devenit eligibil pentru Bursa Fry din cauza unui părinte care deservește pe moarte în linia de datorie. De asemenea, corectează unele inechități între veterani înșiși. Veteranii Gărzii Naționale și ai rezervelor au fost tratați nedrept în unele cazuri în comparație cu frații lor activi, chiar dacă amândoi au slujit împreună în aceleași condiții.

de ce a fost schimbat?

unele dintre regulile facturilor GI trecute și actuale sunt mai restrictive decât trebuie să fie. De exemplu, până la 2.800 de veterani care au cules–proiectul de lege GI care oferea beneficii educaționale rezerviștilor și gardienilor naționali care serveau în serviciu activ înainte de proiectul de lege Post 9/11 GI, dar care nu îl folosea în prezent–și-au pierdut eligibilitatea pentru Drept din cauza unei prevederi puțin cunoscute a apusului în acel proiect de lege GI. VA identifică și va notifica acele persoane eligibile că beneficiul lor rămas neutilizat va fi transferat la Post 9/11 GI Bill drept și disponibil pentru utilizare.

beneficiile lor educaționale rămase au dispărut în mod neașteptat fără înlocuire (până acum). Un alt exemplu este neutilizat Post 9/11 GI Bill beneficii care expiră 15 ani de la data descărcării de gestiune. Mulți veterani de-a lungul anilor s-au întrebat de ce aceste beneficii câștigate au nevoie sau ar trebui să aibă o dată de expirare. Răspunsul este că nu ar trebui, dar lupta a fost lungă și grea pentru a obține schimbarea necesară. Au fost prezentate mai multe acte legislative de-a lungul anilor, dar nu numai că nu au trecut, majoritatea nici măcar nu au venit la vot. Sprijinul pentru aceste acte legislative individuale pur și simplu nu a fost acolo la momentul respectiv.

ce este diferit la asta?

în timp ce alte acte legislative au inclus o modificare sau două, aceasta conține multe – 34 de modificări pentru a fi exacte, cu 15 dintre ele modificări majore. Modificările se concentrează pe îndreptarea greșelilor conținute în încarnările anterioare ale lui GI Bill.

când este disponibil?

unele modificări au fost imediate, deoarece Data lor efectivă este anterioară datei de implementare a proiectului de lege Forever GI. Alte modificări vor fi lansate în viitor. Este important să rețineți că unele modificări nu vor afecta toți veteranii, deoarece aceste schimbări se bazează pe momentul în care veteranul a ieșit din armată.

de exemplu, veteranii cu o dată de descărcare de gestiune înainte de 1 ianuarie 2013 vor avea în continuare beneficiile educaționale Post 9/11 GI Bill expiră la 15 ani de la data descărcării de gestiune. Cei cu date de descărcare de gestiune la sau după 1 ianuarie 2013 nu vor avea această prestație expiră și o pot folosi atât timp cât le-a mai rămas dreptul.

principalul motiv pentru această separare a veteranilor în funcție de data descărcării lor este banii. Cu banii alocați Congresului Administrației Veteranilor pentru modificările pe care trebuia să le facă pentru a sprijini proiectul de lege Forever GI, VA a trebuit să ia unele decizii dure limitative, astfel încât cel mai mare număr de veterani ar putea fi acoperit cu finanțarea acordată Congresului VA.

Cum primesc veteranii eligibili beneficiul?

Mai multe dintre modificările vor fi automate și nu necesită nimic de la veterani. În alte cazuri, trebuie depus un formular pentru a solicita modificarea specifică. De exemplu, pentru a restabili beneficiile educaționale pierdute din cauza închiderii școlii, cererea de restaurare a dreptului la educație din cauza închiderii școlii sau a formularului de retragere trebuie completată și depusă online prin intermediul site-ului web „trimiteți o întrebare” sau trimisă prin poștă la Biroul Regional de procesare responsabil de zona veteranului. De asemenea, obținerea bursei STEM va necesita aplicarea acesteia folosind un proces de aplicare care nu a fost încă implementat.

ce s-a întâmplat în trecut?

întregul scop al proiectului de lege forever GI a fost de a corecta, în conformitate cu o singură legislație, un grup de inechități care s-au dezvoltat de-a lungul mai multor ani. Câteva exemple:

• timpul pe care Garda Națională și rezerviștii l-au petrecut recuperându-se de la rănire în timp ce erau mobilizați la ordinele din secțiunea 12301(h) din titlul 10, U. S. C nu contează pentru eligibilitatea facturii GI Post 9/11, dar în același timp contează pentru personalul activ care face același lucru, deoarece a căzut sub un alt tip de ordin. De asemenea, rezerviștii Selectați s-au mobilizat după 30 iunie 2008 în conformitate cu ordinele secțiunea 12304(a) și 12304(b) acum contează pentru eligibilitatea facturii GI post 911.
• eligibilitatea GI Bill pierdut din cauza închiderii unei școli nu a putut fi restabilită în conformitate cu vechea lege.
• beneficiarii burselor Fry (soții și copiii aflați în întreținere care au pierdut un membru în serviciu) nu au fost eligibili pentru programul Yellow Ribbon (care este o caracteristică a proiectului de lege Post 9/11 GI – același proiect de lege GI pe care îl folosește Bursa Fry).

lista inechităților și nedreptății în GI Bill educație beneficii arena merge mai departe. În mod individual, niciunul dintre ei nu a putut atrage suficientă atenție pentru a justifica schimbarea, dar odată ce toate au fost aduse sub un singur act legislativ, a primit atenția pe care o merita și a trecut prin Congres în unanimitate.

dispoziții Forever GI Bill

există 34 de modificări incluse în proiectul de lege Forever GI. Iată 15 modificări care au cel mai mare impact asupra celui mai mare număr de persoane și datele efective ale fiecărei modificări:

dispoziții diverse

În plus față de cele mai importante 15 modificări din cadrul Forever GI Bill, există mai multe schimbări mai puțin cunoscute, dar încă importante:

aprobarea permanentă a programului de studiu de lucru

conform legislației actuale, unele programe de studiu de lucru au fost stabilite să expire la 30 iunie 2022. Odată cu schimbarea, programele de studiu de lucru, inclusiv mobilizarea pentru un asa, furnizarea de îngrijiri spitalicești sau la domiciliu sau tratamente medicale pentru veterani sau efectuarea de lucrări de tip administrativ la un cimitir național sau de Stat al Veteranilor, vor primi aprobarea permanentă.

extinderea programului VetSuccess

programul Vetsuccess on Campus a fost limitat în trecut și nu este disponibil pentru toți veteranii. Acest lucru s-a schimbat sub proiectul de lege Forever GI și se va extinde acum și va fi pus la dispoziția cât mai multor veterani.

extinderea înscrierii prioritare

VA își va actualiza instrumentul de comparare a facturilor GI, care va ajuta la rândul său veteranii să identifice mai bine școlile care oferă înscrierea prioritară elevilor folosind factura GI. Acest lucru va permite mai multor veterani să ia cursuri care altfel s-ar putea umple înainte de a avea ocazia să se înscrie la ele.

Instruire obligatorie pentru funcționarii care certifică școala

fiecare școală care acceptă factura GI elevii trebuie să atribuie un oficial de certificare a școlii pentru a ajuta la problemele de factură GI ale elevilor, dar până în prezent nu era necesară formarea pentru acești indivizi.

GI Bill date de Utilizare

mandatat de Forever GI Bill, datele de utilizare trebuie furnizate Congresului de către diverse agenții desemnate, astfel încât Congresul să poată vedea eficacitatea programelor GI Bill și să aloce bani în consecință.

va Automation

pentru a accelera plățile către studenții GI Bill, VA promite să utilizeze automatizarea și procesarea electronică în măsura maximă posibilă în limita mijloacelor lor. Aceștia cheltuiesc 30.000.000 de dolari actualizându-și structura IT pentru a gestiona modificările facturii Forever GI și pentru a accelera procesarea.

resurse suplimentare

există mai multe resurse disponibile referitoare la factura forever GI. Mai jos sunt cinci dintre cele care oferă cele mai diverse informații despre această legislație cuprinzătoare:

• Military Times
  un articol detaliat despre cele mai importante 11 lucruri pe care ar trebui să le cunoașteți despre proiectul de lege Forever GI din totalul de 34 de modificări ale acestei legislații restante care a trecut atât camera, cât și Senatul în unanimitate și semnat de președintele Trump. Dacă sunteți în căutarea pentru o citire succint pe schimbările majore aduse de acest proiect de lege, acesta este articolul.
• Politico
  O Privire de ansamblu asupra modului în care Congresul a adoptat proiectul de lege Forever GI, care va oferi peste 3.000.000 de dolari de beneficii suplimentare pentru veterani și familiile lor în următorii zece ani.un 48 de pagini, în profunzime, secțiune cu secțiune „rezumat” al Forever GI Bill textul legislativ și regurgitarea acestuia într-un limbaj care poate fi înțeles de către oamenii non-legislative comune. Începe cu un rezumat al întregului proiect de lege și o istorie a persoanei după care a fost numit proiectul de lege – Harry W. Colmery. După aceea, ia fiecare prevedere și o descompune într-un limbaj ușor de înțeles.
• sarcina și scopul
  O privire din culise asupra celor 70 de milioane de dolari estimate pentru a actualiza nu numai sistemul IT al VA, ci și pentru a corecta alte probleme cu care se va confrunta VA încerca să implementeze cele 34 de schimbări generale create de Forever GI Bill-cum ar fi angajarea a 200 de lucrători temporari pentru a procesa cererile de mână și a le pune la curent rapid, astfel încât să nu existe o întrerupere a salariilor studenților veterani până când sistemul IT al VA nu este capabil să gestioneze noul volum de muncă.
• va Website
  un rezumat imparțial pe site-ul VA care evidențiază cele 20 de prevederi majore din cele 34 de modificări totale ale proiectului de lege Forever GI.