căutați unul dintre cele mai bune teste de carieră? Căutarea auto-direcționată este unul dintre cele mai respectate și utilizate pe scară largă instrumente de planificare a carierei din lume.milioane de oameni (universități, colegii, consilieri, antrenori, profesori, părinți, adulți și studenți) au folosit acest test de carieră pentru a decide cariere și specializări de facultate.
urmăriți un videoclip despre Căutarea auto-direcționată!
formularul R este utilizat de către persoanele care sunt de planificare pentru a participa la colegiu sau universitate, sunt în prezent în colegiu sau universitate, sau au participat la colegiu sau universitate. Formularul R vine în format tipărit și online –
- formularul R
- SDS Form R Internet sau versiunea mobilă
căutați versiuni diferite ale versiunilor de căutare auto-direcționate? Diferite versiuni ale testului de carieră sunt –
- forma e – ușor de citit pentru adulți și elevi de liceu
- comenzi în vrac
curs gratuit!!
urmați cursul nostru gratuit pentru a afla despre testele noastre de carieră!
Faceți clic pe link pentru a vă înregistra! Obțineți acces imediat!
s-ar putea ca acestea!
evaluarea SDS& Finder Form R
versiuni tipărite sau INTERNET
evaluarea de căutare auto-dirijată este ușor de utilizat – finalizați evaluarea carierei în 30 minute.
noua ediție a FDS este concepută pentru a vă ajuta să aflați despre dvs. și despre opțiunile dvs. de carieră. Indiferent dacă sunteți un student care alege un maior, un veteran care intră pe piața muncii civile sau un adult care urmărește o schimbare de carieră, puteți utiliza SDS pentru a afla mai multe despre ocupațiile care se potrivesc intereselor, abilităților și personalităților dvs.ca și predecesorii săi, ediția a 5-a SDS se bazează pe teoria lui John Holland conform căreia atât oamenii, cât și mediile de lucru pot fi clasificate în funcție de șase tipuri de bază: realiste, Investigative, artistice, sociale, întreprinzătoare și convenționale. Aceste tipuri de personalitate sunt cunoscute colectiv ca modelul Holland RIASEC.
FDS pune întrebări despre aspirațiile, activitățile, competențele și nivelul de interes al individului în diferite ocupații. Din răspunsuri, SDS generează un cod Rezumat din trei litere, care poate fi folosit pentru a vă ajuta să găsiți meciurile educaționale și profesionale.
acest instrument ușor de utilizat, cuprinzător de explorare a carierei pune întrebări despre aspirațiile, activitățile, competențele, ocupațiile și alte auto-estimări ale individului. Codul Sumar rezultat din trei litere, care desemnează cele trei tipuri de personalitate care seamănă cel mai mult cu un individ, poate fi apoi utilizat pentru a vă ajuta să găsiți potrivirea profesională.
caracteristici și beneficii
- folosit de peste 35 de milioane de oameni din întreaga lume, SDS a fost scris inițial de John Holland, creatorul teoriei populare RIASEC a personalității profesionale.
- utilizează o resursă ocupații actualizate continuu. Codurile rezumative ale SDS sunt legate de ocupațiile găsite în baza de date a rețelei de informații ocupaționale (o*NET), un site ocupațional major utilizat de consumatori și profesioniști.
- noul! Ocupații Finder – ediție revizuită are o listă de 1.309 ocupații potrivite pentru codurile Olanda.
tu și broșura ta de carieră explică mai detaliat modelul RIASEC al Olandei.
broșura –
- oferă strategii pentru luarea deciziilor de carieră și resurse pentru explorarea în continuare a carierei
- explică modul de utilizare a scorurilor, codurilor și caracteristicilor de personalitate asociate codurilor
- oferă sugestii pentru planificarea carierei de succes
preț obișnuit $25, preț de Vânzare: $15.00/formular R evaluare & nou revizuit, și actualizat Finder versiune tipărită
nou îmbunătățit auto-regizat formularul de căutare R INTERNET sau versiunea mobilă
pentru adulți și studenți
raportul dvs. include:
- un cod rezumat personalizat, care se bazează pe rezultatele evaluării.
- o descriere a fiecăruia dintre cele șase tipuri RIASEC.
- o listă personalizată de ocupații și domenii de studiu asociate cu codul rezumat al utilizatorului, care pot fi personalizate în continuare.
- o listă personalizată suplimentară de ocupații bazate pe ocupații daydream utilizatorului.
- o prezentare generală a datelor salariale asociate cu ocupațiile preferate.
- o listă de cariere suplimentare organizate de career cluster, care pot fi folosite pentru o căutare și mai profundă auto-dirijată.
- link-uri către resurse pentru a ajuta utilizatorii cu planificarea educațională și de carieră.
la fiecare achiziție, primiți prin e-mail un număr de identificare și o parolă pentru a genera un raport interpretativ confidențial, de opt până la douăsprezece pagini, care include informații despre ocupațiile potrivite codurilor Olandeze.
caracteristici și beneficii
- folosit de peste 35 de milioane de oameni din întreaga lume, SDS a fost scris inițial de John Holland, creatorul teoriei populare RIASEC a personalității profesionale.
- utilizează o resursă ocupații actualizate continuu. Codurile rezumative ale SDS sunt legate de ocupațiile găsite în baza de date a rețelei de informații ocupaționale (o*NET), un site ocupațional major utilizat de consumatori și profesioniști.
De ce noua ediție SDS a 5-a?
iată caracteristicile pentru noua ediție SDS 5th –
- O*NET database integration—rezultatele SDS sunt legate de mii de ocupații actuale.
- un raport reproiectat oferă un rezumat „dintr-o privire” al ocupațiilor, aspirațiilor, activităților de agrement și multe altele.
- utilizatorii pot partaja rezultatele SDS pe Facebook, Twitter sau LinkedIn.
- dispozitiv prietenos, SDS funcționează acum pe dispozitivul mobil sau tabletă!
opțiunea 1: formularul R INTERNET sau versiunea mobilă
preț obișnuit 25 USD, preț de Vânzare: 15,00 USD /
vă rugăm să rețineți: Clientul va primi numărul de identificare al utilizatorului și parola atribuită până în următoarea zi lucrătoare.