SF Medical Rambursation Account (SF MRA)
un SF Medical Rambursation Account (SF MRA) este un cont de asistență medicală cu fonduri care pot fi utilizate pentru cheltuielile eligibile de îngrijire a sănătății suportate de angajat, soțul / soția angajatului sau partenerul intern și persoanele aflate în întreținerea angajatului. Unele dintre numeroasele cheltuieli de îngrijire a sănătății eligibile pentru rambursare sunt primele de asigurări de sănătate, vizitele la cabinetul medicului, serviciile stomatologice, serviciile de viziune și medicamentele eliberate pe bază de rețetă și fără prescripție medicală.
Cerințe de eligibilitate
angajații se pot califica pentru SF MRA dacă:
• angajatorul lor a contribuit la opțiunea Sf City în numele lor; și
• angajatul îndeplinește una sau mai multe dintre următoarele cerințe:
• locuiește în afara San Francisco; și/sau
• are asigurare de sănătate de la un
angajator, soț / soție, părinte, medic-Cal,
sau Medicare; și / sau
• este sub vârsta de 18 ani.
cum se depun cererile de rambursare
angajații pot depune chitanțe pentru cheltuieli eligibile și formulare de Cereri online la mymra.wageworks.com sau prin poștă, fax sau aplicație mobilă și primiți rambursări prin cec sau depozit direct cu fonduri de la SF MRA.
disponibilitatea fondurilor
angajații își pot folosi în continuare MRA-urile SF după ce nu mai lucrează pentru angajatorul care a făcut depozitele. Fondurile Sf MRA sunt disponibile pentru a cheltui atâta timp cât contul este activ. Angajații își pot menține conturile active depunând cel puțin o cerere SF MRA la fiecare 24 de luni. Programul nostru va închide contul și angajatul nu va putea cheltui fondurile Sf MRA dacă nu au existat creanțe sau depozite în peste 24 de luni. Fondurile neutilizate sunt irevocabile și nu se întorc la angajator.
dacă Sf MRA al unui angajat este închis și doresc să fie redeschis, pot apela (877) 772-0415 și vom adăuga fondurile SF MRA înapoi.
există o taxă administrativă de 2,75 USD scăzută din SF MRA în fiecare lună, indiferent dacă utilizați sau nu SF MRA în acea lună.
data intrării în vigoare
numai serviciile de îngrijire a sănătății primite sau articolele de îngrijire a sănătății achiziționate la sau după data intrării în vigoare a Sf MRA sunt eligibile pentru rambursare. SF MRA data efectivă este data clearance-ul de plată a primei plăți MRA de la angajator în Sf MRA.