Čas použití milénia a nonmillennials

k Dispozici je národní rozhovor o generační rozdíly mezi věkovými skupinami ve Spojených Státech. Pojmy jako millenials, Generace X baby boomers, Tiché Generace, a Největší Generace běžně objevují v populárním tisku, sociální média, a další fóra, popsat osob narozených v jednotlivých letech. Vzhledem k tomuto zájmu používám data z American Time Use Survey (ATUS), abych ukázal, jak millennials a nonmillennials trávili svůj čas v roce 2017.

o datech

ATUS poskytuje národně reprezentativní odhady o tom, jak, kde a s kým Američané ve věku 15 a více let tráví svůj čas. V ATUS bylo mezi lety 2003 a 2017 dotazováno více než 190 000 lidí o jejich využití času v daný den. U každé hlášené aktivity jsou respondenti dotázáni, jak dlouho aktivita trvala, a tyto informace jsou zaznamenány v časovém deníku. „Sledoval jsem televizi při přípravě večeře“) a nemůže oddělit činnosti do různých časových intervalů, on nebo ona je požádán, aby určit, která činnost byla jeho nebo její hlavní činnost, a to je to, co tazatel zaznamenává. Kromě shromažďování údajů v časovém deníku, ATUS shromažďuje informace o složení domácnosti, demografie, stav pracovní síly, a více. Pokud není uvedeno jinak, všechny údaje uvedené v tomto článku pocházejí z ATUS.

definování generací

vědci již dlouho studovali vlastnosti různých generací a síly, které tyto generace formují.1 v tomto článku se zaměřuji na millennials a nonmillennials a porovnávám jejich časové využití v roce 2017. Pomocí pokynů Pew Research Center definuji millennials jako jednotlivce narozené v letech 1981 až 1996 nebo ve věku 21 až 36 let v roce 2017.2 definuji nonmillennials jako jednotlivce ve věku 37 a více let v roce 2017. Nonmillennials patří členové Generace X (lidé narození mezi lety 1965 a 1980), baby boomers (lidé narození mezi lety 1946 a 1964), Tichá Generace (lidé narození mezi lety 1928 a 1945), a Největší Generace (lidé narození před r. 1928).

charakteristika millennials a nonmillennials

Tabulka 1 ukazuje vybrané demografické a další charakteristiky millennials a nonmillennials v roce 2017. Jak je uvedeno v tabulce, millennials byli častěji než nonmillennials být hispánského nebo Latino etnika. Taky, millennials rovnoměrněji tvořili muže a ženy než nonmillennials, kteří byli o něco pravděpodobnější, že budou ženy. Tento rozdíl je pravděpodobně způsoben větším počtem žen mezi staršími lidmi. Podle údajů z aktuálního průzkumu populace (CPS) představovaly ženy v roce 2017 55 procent civilní neinstitucionální populace ve věku 65 a více let. Naproti tomu ženy tvořily asi 50 procent těch ve věkové skupině 25 až 34 let.3

Tabulka 1. Vybrané vlastnosti milénia a nonmillennials, 2017, roční průměry

Vlastnosti	Počet (v tisících)		Procenta rozdělení populace
	Milénia, ve věku 21 až 36	Nonmillennials, věku 37 a více	Milénia, ve věku 21 až 36	Nonmillennials, věku 37 a více
Celkem	68,315	165,012	29.3	70.7
Pohlaví
Muži	33,906	78,055	49.6	47.3
Ženy,	34,409	86,957	50.4	52.7
Závod a Hispánský nebo Latino, etnický původ,
Bílá, non-Hispánská	41,696	113,866	61.0	69.0
Černý nebo Africké Americké, non-Hispánská	6,990	21,201	10.2	12.8
Asijské, non-Hispánská	3,475	6,533	5.1	4.0
Hispánský nebo Latino, etnický původ,	14,936	21,008	21.9	12.7
postavení v Zaměstnání,
Výdělečně	54,272	97,569	79.4	59.1
Full-úvazek	44,310	78,771	64.9	47.7
pracovníci na Částečný úvazek,	9,962	18,798	14.6	11.4
Není činná.	14,043	67,443	20.6	40.9
Obvyklé týdenní výdělek na plný úvazek mzda a plat pracovníků (jeden souběžných zaměstnání)
$0–$600.	12,898	13,522	33.9	21.3
$601–940 dolarů	10,023	14,391	26.4	22.7
$941–$1,440	8,608	16,124	22.7	25.4
$1,441 a vyšší	6,468	19,478	17.0	30.7
Rodiče s dětmi, kteří žijí doma,
Ne vlastní domácnost, děti do 18 let	41,387	124,500	60.6	75.4
Vlastní domácnost, děti do 18 let	26,927	40,512	39.4	24.6
Vlastní domácnosti děti ve věku 6 až 17, none mladší	6,300	30,280	9.2	18.3
Nejmladší vlastní domácnosti dítě ve věku 6	20,627	10,233	30.2	6.2
Rodinný stav
Ženatý, manžel přítomen,	27,273	106,033	39.9	64.3
Další rodinný stav	41,042	58,979	60.1	35.7
vzděláním ve věku 25 a více
Celkem věkové kategorie 25 a více	51,924	165,012	100.0	100.0
Méně než maturitu,	4,107	16,029	7.9	9.7
absolvent Střední školy, ne vysokou,	11,660	51,799	22.5	31.4
Některé vysoké školy nebo diplom	12,660	39,162	24.4	23.7
Bakalářský titul nebo vyšší	23,497	58,021	45.3	35.2
Bakalářský titul pouze	15,733	34,670	30.3	21.0
Advanced degree	7,764	23,351	15.0	14.2
Enrollment status, ages 21 to 49
Total, ages 21 to 49	68,315	52,608	100.0	100.0
Enrolled in school	11,189	1,894	16.4	3.6
Not enrolled in school	57,126	50,715	83.6	96.4
Notes: odhady se nesčítají do součtů, protože nejsou zobrazeny všechny kategorie závodů. zaměstnanci na plný úvazek jsou ti, kteří obvykle pracovali 35 nebo více hodin týdně na všech pracovních místech dohromady. zaměstnanci na částečný úvazek jsou ti, kteří obvykle pracovali méně než 35 hodin nebo více týdně na všech pracovních místech dohromady. údaje o výdělcích jsou omezeny na mzdové a platové pracovníky ve věku 21 a více let. Osoby samostatně výdělečně činné—jak osoby se začleněnými podniky, tak osoby s neregistrovanými podniky—jsou vyloučeny. Každý rozsah výdělků představuje přibližně 25 procent zaměstnanců na plný úvazek a platů, kteří zastávali pouze jedno zaměstnání. dosažené vzdělání je omezeno na jednotlivce ve věku 25 a více let. (Mileniálové ve věku 21 až 24 let jsou z těchto odhadů vyloučeni. stav zápisu je omezen na jednotlivce ve věku 21 až 49 let. Populace nonmillennials je omezena na jednotlivce ve věku 37 na 49. ATUS neshromažďuje údaje o zápisu do školy pro jednotlivce ve věku 50 a znovu. zdroj: U. S. Bureau of Labor Statistics, American Time Use Survey.

v roce 2017 byly millennials častěji zaměstnáni a pracovali na plný úvazek než nonmillennials. Sedmdesát devět procent millenials byli zaměstnáni (65 procent na plný úvazek), ve srovnání s 59 procent nonmillennials (48 procent na plný úvazek). Tento rozdíl není překvapující vzhledem k tomu, že millennials byli častěji než nonmillennials být v jejich nejlepších pracovních let (tj., ve věku 25 na 54). Podle údajů CPS byla míra účasti pracovních sil pro jednotlivce v této věkové skupině v roce 2017 82 procent, ve srovnání s pouhými 40 procenty pro jednotlivce ve věku 55 a více let.4

protože většina lidí dokončila své formální vzdělání do 25 let, tabulka 1 uvádí odhady dosaženého vzdělání pouze pro jednotlivce ve věku 25 a více let. Pozoruhodnou charakteristikou tisíciletí je jejich vysoká míra dosaženého vzdělání na postsekundární úrovni. Čtyřicet pět procent millenials ve věku 25 až 36 měl bakalářský nebo vyšší titul v roce 2017, sazby výrazně vyšší, než je průměr 35 procent pro nonmillennials. V roce 2017 bylo navíc do školy zapsáno 16 procent mileniálů, což naznačuje, že stále dokončují své formální vzdělání. Naproti tomu, pouze 4 procent nonmillennials byly zapsány do školy.5

Mezi plný úvazek mzda a plat pracovníků s pouze jednu práci, o jednom-třetina millenials (34 procent) si vydělal 600 dolarů nebo méně za týden, ve srovnání s 21% nonmillennials. Sedmnáct procent Millenials vydělal $ 1,441 nebo více za týden, ve srovnání s 31 procent nonmillennials. Tyto rozdíly v příjmech částečně odrážet, že milénia byly v raných fázích profesní dráhy oproti nonmillennials, kdo nashromáždil více let pracovních zkušeností. Tento výklad je v souladu s 2017 CPS údaje, které ukazují, že medián je obvyklé týdenní výdělek na plný úvazek mzda a plat pracovníků jsou výrazně vyšší, pro ty, ve věku 45 a více, než byly pro mladší pracovníky, zejména ty, věkové kategorie 34 a pod.6 Navíc podle údajů cps z roku 2016 byl medián držby zaměstnanců obecně vyšší u starších pracovníků než u mladších. Například medián držby pracovníků ve věku 55 až 64 let (10,1 roku) byl více než 3krát vyšší než u pracovníků ve věku 25 až 34 let (2,8 roku).7

v roce 2017 byly millennials častěji než nonmillennials v jejich nejlepších plodných letech. Celkově, 39 procento tisíciletí byli rodiče žijící se svými dětmi mladšími 18, ve srovnání s 25 procento nemileniálů. Není divu, že procento tisíciletí s dětmi mladšími 6 let (30 procent) bylo mnohem vyšší než procento tisíciletí (6 procent).

jak millennials a nonmillennials strávili svůj čas v roce 2017

v následující analýze zkoumám průměrné časové využití millennials a nonmillennials. Stav zaměstnání, stav rodičů a věk dětí jsou klíčovými faktory, které ovlivňují to, jak lidé tráví svůj čas. Tabulka 2 uvádí průměrné hodin denně milénia a nonmillennials strávený na různých aktivit v roce 2017, procento jedinců v každé populaci, kdo to udělal činností na daný den, a průměrné doby trvání činnosti pro ty, kdo se jim v daný den. Všechny odhady jsou založeny na „průměrný den“ opatření, které zahrnuje všechny lidi, zda nebo ne oni byli zaměstnáni, a průměry údaje pro všech 7 dnů v týdnu, včetně dnů, kdy lidé udělali, nebo nefunguje.

pracovní

v roce 2017 průměrně pracovalo více pracovních hodin denně (4 .2 hodiny) než nonmillennials (3,2 hodiny), protože oni byli více pravděpodobné, že pracovat v daný den. Padesát tři procent mileniálů pracovalo v daný den v roce 2017 ve srovnání s 41 procenty nemileniálů. Tento rozdíl není překvapivý vzhledem k tomu, že tisíciletí byli s větší pravděpodobností ve svých nejlepších pracovních letech a, tím pádem, být zaměstnán. Nicméně, čas milénia strávil za den ve dnech pracovali (7.8 hodin) se významně liší od nonmillennials (7,7 hodin). (Viz tabulky 1 a 2.)

činnosti v domácnosti

Obrázek 1 ukazuje průměrné hodiny za den millennials a nonmillennials strávené na činnosti v domácnosti v roce 2017. Millennials strávil 1,5 hodiny denně na činnosti v domácnosti, méně než 2,1 hodiny strávené nonmillennials. Millennials byly méně pravděpodobné (72 procent) než nonmillennials (81 procent) vykonávat činnosti domácnosti v daný den. Navíc ve dnech, kdy se zabývali aktivitami v domácnosti, strávili millennials o 32 minut méně než nemillennials. (Viz tabulka 2.)

Péče a pomoc členů domácnosti

V průměru za den v roce 2017, milénia strávil více než dvakrát tolik času, péče a pomoc děti v domácnosti (48 minut), než udělal nonmillennials (17 minut). Millennials byly dvakrát vyšší pravděpodobnost (33 procent) než nonmillennials (17 procent) trávit čas péči o děti v domácnosti a pomoc v daný den. Ve dnech, za předpokladu, že tato péče, milénia strávil 44 minut (2.4 hodiny) než nonmillennials (1.7 hodin). Tyto výsledky jsou rozumné vzhledem k tomu, že millennials byli častěji než nonmillennials být rodiči, zejména malých dětí. (Viz tabulky 1 a 2.) Podle roku 2017 PŘÍSTROJE, dospělých osob žijících v domácnosti s dětmi do 6 let strávil v průměru více než dvakrát tolik času než za den (2.1 hodin), stejně jako dospělí žijící v domácnostech, jejichž nejmladší dítě bylo ve věku mezi 6 a 17 (50 minut).8

V době milénia strávil péče o děti v domácnosti v roce 2017 byl primárně vynaloženy na fyzickou péči a herních činností. Millennials strávil 19 minut denně poskytováním fyzické péče dětem v domácnosti, ve srovnání s průměrem pouhých 5 minut pro nonmillennials. Oni také v průměru 14 minut denně hrát s dětmi v domácnosti, ve srovnání s průměrem 2 minut pro nonmillennials. (Viz tabulka 2.) Tyto výsledky jsou opět v souladu se skutečností, že děti tisíciletí bývají mladší. Navíc, podle údajů pro 2013-17 od roku 2017 PŘÍSTROJE, dospělých osob žijících v domácnosti s mladšími dětmi strávil většinu své denní péče o děti čas na fyzické péče (47 minut) a hraní nebo zájmovou činnost (35 minut), vzhledem k tomu, že dospělí žijí v domácnosti se staršími dětmi strávil největší část jejich péče o děti čas v cestovní aktivity vztahující se k péči o tyto děti (10 minut).9

millennials i nonmillennials v průměru méně než 5 minut denně pečovali a pomáhali dospělým v domácnosti v roce 2017. Ve dnech, kdy tuto péči poskytovali, však millennials strávili podstatně méně času (22 minut)než nemillennials (55 minut). (Viz tabulka 2.) Tento výsledek pravděpodobně odráží starší věkový profil nonmillennials. Podle údajů Atus 2015-16 byli dospělí ve věku 45 a více let častěji než mladší dospělí poskytovatelé starší péče.10

vzdělávací aktivity

v roce 2017 Millennials průměrně 31 minut denně na vzdělávací aktivity, ve srovnání s pouhými 2 minutami pro nonmillennials. Tyto odhady zahrnují čas strávený navštěvováním tříd a související prací, ať už pro titul nebo osobní zájem. Jedenáct procent mileniálů zapojených do vzdělávacích aktivit v daný den v roce 2017, ve srovnání s pouhými 1 procenty nemileniálů. (Viz tabulka 2.)

tato zjištění jsou podporována skutečností, že mileniálové byli častěji než nemileniálové zapsáni do školy. Navíc, CPS data ukazují, že v roce 2017, zápis do školy byl nejvyšší (28%) pro jednotlivce věkové kategorie 22 až 24, prudce klesá za každý následující (starší) věkové skupiny.11.

Nákup zboží a služeb

V průměru za den v roce 2017, milénia strávil 6 méně minut na nákup zboží a služeb (40 minut) než nonmillennials (46 minut). Mezi činnosti v této kategorii patří nákup spotřebního zboží, služby odborné a osobní péče, služby pro domácnost a vládní služby. Ve dnech, kdy millennials prováděli tyto činnosti, tak činili kratší dobu (1, 5 hodiny) než nonmillennials (1, 7 hodiny). Opak však platil pro čas strávený nakupováním potravin. Ve dnech, kdy millennials trávili čas nakupováním potravin, tak činili delší dobu (52 minut) než nonmillennials (44 minut). (Viz tabulka 2.)

Organizační, občanské a náboženské aktivity

V roce 2017, milénia v průměru o polovinu tolik času za den na organizační, občanské a náboženské aktivity (12 minut), stejně jako nonmillennials (23 minut). Tento výsledek do značné míry odráží rozdíly v průměrném procentu lidí v každé populaci, kteří se v daný den zabývali těmito činnostmi(9 procent pro millennials, ve srovnání se 17 procenty pro nonmillennials). Ve dnech, kdy tyto činnosti prováděli, Millennials a nonmillennials v průměru dělali 2,3 hodiny. Millennials byly méně pravděpodobné, než nonmillennials, aby se zapojily do dobrovolnických aktivit a náboženských a duchovních aktivit v daný den. (Viz tabulka 2.) Podle Atus z roku 2017 strávili jednotlivci ve věku 55 až 64 let více času denně organizačními, občanskými a náboženskými aktivitami než jednotlivci ve věku 25 až 34 let.12 Tento výsledek je v souladu s údaji od Společnosti pro Národní a Komunitní Služby, podle které zhruba 28 procent millenials zabývající se dobrovolnickou činností v roce 2017, ve srovnání s 36% Generace Xers, a 31 procent z baby boomu.13 kromě toho údaje CPS ukazují, že zatímco rodiče byli častěji než nonparents dobrovolně, rodiče s mladšími dětmi byli méně pravděpodobné, že tak učiní, než byli rodiče se staršími dětmi.14

osobní péče

v roce 2017 strávili Millennials dalších 17 minut denně na činnostech osobní péče (např., spaní, koupání a oblékání) než nonmillennials. Tento rozdíl byl způsoben především skutečností, že v průměru Millennials spali 23 minut denně (9,0 hodin) než nonmillennials (8,6 hodin). (Viz tabulka 2.)

volnočasové a sportovní aktivity

Obrázek 2 ukazuje průměrné hodiny za den millennials a nonmillennials strávené na vybraných volnočasových a sportovních aktivitách. V daný den v roce 2017 trávilo více než 90 procent mileniálů i nemileniálů čas volnočasovými a sportovními aktivitami. Nicméně, možná proto, že tráví víc času pracovat pro odměňování a péče o jejich děti, milénia v průměru 1,2 hodiny méně za den, v rekreační a sportovní činnosti (4,4 hodin) než nonmillennials (5.6 hodin). Obě skupiny strávily největší část svého volného času sledováním televize (2,0 hodiny pro millennials a 3,2 hodiny pro nonmillennials). Na daný den, millennials jsou méně pravděpodobné, že (72 procent) než nonmillennials (81 procent) se dívat na TELEVIZI, a ve dnech, udělali dívat se na TELEVIZI, milénia strávil 1,2 méně hodin (2,8 hodiny) než nonmillennials (4.0 hodin). Oba milénia a nonmillennials strávil druhý největší podíl jejich volný čas socializace a komunikace v roce 2017: millennials v průměru 46 minut denně, a nonmillennials v průměru 36 minut za den. (Viz tabulka 2.)

ve Srovnání s nonmillennials, milénia strávil průměrně 13 minut za den hraní her.15 Millennials byli častěji (13 procent) než nonmillennials (8 procent) hrát hry v daný den, a ve dnech oni hráli hry, millennials strávil více času tím (2.8 hodin) než nonmillennials (1,8 hodiny). (Viz tabulka 2.zatímco millennials trávili více času hraním her, nonmillennials trávili více času čtením pro zábavu. V roce 2017 Millennials průměrně 7 minut denně čtení pro osobní zájem, a nonmillennials průměrně 22 minut. Millennials jsou z poloviny tak pravděpodobné (11 procent) jako nonmillennials (24 procent) číst osobní zájem na daný den, a na dny, které si pro svůj osobní zájem, milénia strávil 29 méně minut (1,1 hodiny) než nonmillennials (1.6 hodin). (Viz tabulka 2.)

Millennials strávili polovinu času denně relaxací a přemýšlením (13 minut) stejně jako nonmillennials (26 minut). Ve dnech trávili čas relaxací a přemýšlením, tisíciletí utratili 32 méně minut než nemillennials. (Viz tabulka 2.)

Millennials průměrně jen 4 více minut denně se účastní sportovních, cvičení a rekreačních aktivit (18 minut) než nonmillennials (14 minut). Obě skupiny strávily přibližně stejné množství času pomocí počítače pro volný čas (11 minut). (Čas strávený používáním počítače pro volný čas nezahrnuje čas strávený hraním her na počítači.) (Viz tabulka 2.)

Závěr

Čas použití se značně liší napříč života fázích—jako jsou ty, které se týkají vzdělávání, výchovu dětí, zaměstnání nebo odchod do důchodu—a tato změna představuje pro mnoho rozdílů v tom, jak generace y a nonmillennials strávil svůj čas v roce 2017. Millennials strávil více času prací, poskytování péče o děti, a provádění vzdělávacích aktivit než nonmillennials. Naproti tomu, millennials strávil méně času než nonmillennials na činnosti v domácnosti; organizační, občanské a náboženské aktivity; a volnočasové a sportovní aktivity. Tyto rozdíly v používání času odrážejí skutečnost, že ve srovnání s ne-Millennials, millennials byli častěji zaměstnáni, starat se o mladší děti, a být zapsán do školy.